Description du poste :

Notre entreprise familiale existant depuis 1999 composée de passionnés par la musique et aux service de ses clients recherche son/sa comptable.

Mission : Rattaché(e) directement au Gérant de l'entreprise, vous occupez un poste central et stratégique. Vous pilotez l'intégralité de la comptabilité générale et de la gestion de la paie de la structure. Véritable bras droit du dirigeant sur les aspects financiers et administratifs, vous êtes force de proposition pour optimiser les processus quotidiens.

Activités principales :
Comptabilité Générale & Fiscalité (70%) :
- Assurer la tenue comptable courante, les rapprochements bancaires et le suivi de la trésorerie.
- Établir l'ensemble des déclarations fiscales périodiques (TVA, CVAE, IS).
- Préparer les travaux de clôture (bilan, compte de résultat) en liaison avec l'expert-comptable externe.
- Mettre en place des outils de suivi ou des tableaux de bord pour optimiser le pilotage financier du magasin et de l'atelier.
Gestion de la Paie & Administration du Personnel (30%) :
- Prendre en charge la paie sur le logiciel EBP (préparation, édition des bulletins, DSN).
- Gérer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrats, mutuelle, soldes de tout compte).
- Assurer une veille réglementaire pour adapter les pratiques de l'entreprise aux évolutions du droit social.

Profil recherché :
- Formation : BAC+2 minimum en Comptabilité.
- Qualités professionnelles attendues :
- Autonomie et sens des initiatives.
- Rigueur et intégrité : Précision absolue dans les chiffres et respect strict de la confidentialité.
- Sens des responsabilités : Force de proposition et forte capacité à travailler dans une relation de confiance totale avec la direction.
- Une sensibilité pour le secteur culturel ou musical est un plus.
Compétences :
- Gérer la paie.
- Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc.).
- Réaliser des prévisionnels de trésorerie.
- Maîtrise des logiciels comptables.
- Connaissance des méthodes et procédures de contrôle comptable.

Savoir être professionnels :
- Faire preuve de rigueur et de précision.
- Faire preuve de réactivité.

***Prise de poste en janvier 2027*** Poste évolutif vers un CDI
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, envoyez nous votre CV et venez partager notre aventure!

Horaires : Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée...

Profil recherché :

Formations


Bac ou équivalent - Exig?

Compétences

  • Logiciels comptables - Exigé
  • Comptable - Exigé
  • Méthodes et procédures de contrôle comptable - Exigé
  • Gérer la paie - Exigé
  • Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc) - Exigé
  • Réaliser des prévisionnels de trésorerie - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Mensuel de 1939.0 Euros