Description du poste :
Rejoignez une équipe engagée et formez-vous avant même de commencer !
Vos missions :
Accompagner les personnes âgées ou en situation de handicap dans leur quotidien (aide à la toilette, préparation des repas, entretien du logement, etc.).
Apporter un soutien moral et social pour améliorer leur qualité de vie.
Travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, kinésithérapeutes, etc.).
Ce que nous vous proposons :
Une formation POEI de 2 semaines pour acquérir toutes les compétences nécessaires avant votre prise de poste.
Un recrutement innovant via la MRS : évaluez vos aptitudes pour ce métier de manière concrète.
Un CDD 4 mois 28 à 35h/semaine
Un environnement de travail bienveillant et des perspectives d'évolution.
Profil recherché :
Pas de diplôme requis, mais une réelle motivation pour le secteur du soin et de l'accompagnement.
Processus de recrutement :
Simulation MRS : immersion dans le métier pour évaluer vos compétences et votre motivation.
Formation POEI : 2 semaines de formation rémunérée pour vous préparer au mieux à votre futur poste.
Intégration : accompagnement personnalisé dès votre arrivée.
Entrée en formation le 08 juin !
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant en cliquant sur le lien Mes Evènements Emploi et vous serez invité(e) à participer à l'information collective sans engagement !
Horaires : Temps partiel - 28H/semaine
Travail en horaires fractionnés
Profil recherché :
Compétences
- Normes d'hygiène et de propreté - Exigé
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces - Souhaité
- Assurer le suivi des stocks en temps réel - Souhaité
- Entretenir le linge - Exigé
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération selon CCN Branche aide à domicile
Description du poste :
Rejoignez une équipe engagée et formez-vous avant même de commencer !
Vos missions :
Accompagner les personnes âgées ou en situation de handicap dans leur quotidien (aide à la toilette, préparation des repas, entretien du logement, etc.).
Apporter un soutien moral et social pour améliorer leur qualité de vie.
Travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, kinésithérapeutes, etc.).
Ce que nous vous proposons :
Une formation POEI de 2 semaines pour acquérir toutes les compétences nécessaires avant votre prise de poste.
Un recrutement innovant via la MRS : évaluez vos aptitudes pour ce métier de manière concrète.
Un CDD 4 mois 28 à 35h/semaine
Un environnement de travail bienveillant et des perspectives d'évolution.
Profil recherché :
Pas de diplôme requis, mais une réelle motivation pour le secteur du soin et de l'accompagnement.
Processus de recrutement :
Simulation MRS : immersion dans le métier pour évaluer vos compétences et votre motivation.
Formation POEI : 2 semaines de formation rémunérée pour vous préparer au mieux à votre futur poste.
Intégration : accompagnement personnalisé dès votre arrivée.
Entrée en formation le 08 juin !
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant en cliquant sur le lien Mes Evènements Emploi et vous serez invité(e) à participer à l'information collective sans engagement !
Horaires : Temps partiel - 28H/semaine
Travail en horaires fractionnés
Profil recherché :
Compétences
- Normes d'hygiène et de propreté - Exigé
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces - Souhaité
- Assurer le suivi des stocks en temps réel - Souhaité
- Entretenir le linge - Exigé
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération selon CCN Branche aide à domicile