Description du poste :
Description du poste :
Placé(e) sous l'autorité de de la responsable du service comptabilité-budget, au sein de la direction mutualisée des affaires financières et de la commande publique de la Commune et du CCAS, vous serez chargé(e) des missions suivantes :
Missions générales :
- Réception, contrôle et saisie informatique des pièces comptables
- Saisie des engagements et des factures, des mandatements (fonctionnement, investissement, inventaire) et des titres des recettes
- Suivi financier des marchés
- Traitement de données et suivi de tableaux (Excel) pour le service
- Réception, vérification et classement des pièces comptables
- Traitement des documents (factures, courriers) dans le cadre des procédures de dématérialisation
Profil du candidat recherché :
- Expérience sur un poste similaire appréciée
- Maîtrise des procédures comptables (dont dématérialisées) et nomenclatures comptables (M57, M22)
- Connaissance du cadre règlementaire des marchés publics et de l'achat public
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel)
- Connaissance du logiciel CIVIL Net Finances appréciée
- Aisance avec les outils informatiques (logiciels de facturation.)
- Rigueur, organisation et autonomie
- Aptitude à travailler en équipe
- Discrétion
- Sens du service public
Renseignements auprès de Sabine PEDRONNO responsable du service Comptabilité-budget et Fabienne LE FLOCH directrice des affaires financières et de la commande publique
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Logiciels comptables - Souhaité
- Connaissance logiciel CIVIL Net Finances apprécié - Souhaité
- Connaissance marchés publics et achat public - Souhaité
- Nomenclature M57 et M22 - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Rémunération suivant grille statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois annualisé