Description du poste :

(EMPLOYÉ(E)S DE MAISON - MÉNAGE & REPASSAGE - SECTEUR RENNES

PLUSIEURS POSTES SONT À POURVOIR !

Vous êtes à la recherche d'un emploi dans l'entretien du domicile ? Plusieurs particuliers employeurs recherchent des employé(e)s de maison pour des interventions de Ménage et de Repassage à domicile.

Zone d'intervention selon votre lieu d'habitation : RENNES NORD ,RENNES CENTRE , RENNES SUD

- Taux horaire pour les interventions régulières (Ménage & Repassage) : Entre 11,50? et 13,00? Net de l'heure selon le profil et l'expérience.
- Volume horaire : 20h à 25h par semaine / Evolutif

Missions selon le profil :
- Ménage et Repassage (Entretien régulier du domicile, Repassage du linge)
- Utilisation de produits et équipements professionnels pour garantir un résultat optimal
- Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité

Profil recherché :
- Expérience confirmée dans les services à domicile
- Maîtrise des techniques et outils professionnels
- Rigueur, autonomie et souci du détail

Les avantages :
- Liberté dans le choix de vos horaires de travail.
- Interventions à proximité immédiate de votre domicile.
- Salaire attractif et évolutif selon votre expérience et votre ancienneté.
- Accompagnement personnalisé lors de votre prise de poste et formation aux techniques de ménage et à l'utilisation des produits.
- Participation aux frais de transport (essence et déplacements).
- Possibilité de conserver vos congés prévus pendant la période estivale.

Programmation :

- Du lundi au vendredi, avec des horaires et des temps de travail flexibles.
- Repos les week-ends.
- Travail en journée.

Une session de recrutement aura lieu le MERCREDI 30 SEPTEMBRE 2026 : Merci de candidater sur l'offre pour valider votre inscription.

Horaires : Temps partiel - 20H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Compétences

Langues


Français - Exig?

Qualités professionnelles


Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Horaire de 14.74 Euros à 16.67 Euros