Description du poste :
Sous la responsabilité de la directrice générale et de la directrice administrative et financière, en lien avec les autres fonctions support du siège, vous assurez diverses activités :
L'enregistrement des factures, des reçus ou des notes de frais, la gestion des mouvements inter-établissements, le suivi de la trésorerie, la révision des comptes annuels du siège et des groupes, qui seront vérifiés par l'expert-comptable et certifiés par le commissaire aux comptes.
Vous êtes responsable de la tenue comptable à jour et du reporting.
Vos missions s'inscriront dans les principaux domaines suivants :
- Assurer la comptabilité du siège jusqu'à la préparation du bilan
- Assurer la saisie des règlements et le suivi des comptes clients de l'hébergement.
- Assurer le suivi mensuel des opérations inter-établissements de refacturation et de prélèvement.
- Assurer le contrôle mensuel des comptes de liaison
- Assurer la comptabilité de la trésorerie du siège et des groupes
- Préparer les budgets et le CA en lien avec la directrice administrative et financière.
- Assurer le suivi budgétaire en lien avec la directrice administrative et financière.
- Assurer la comptabilité des groupes une fois par an
- Assurer la formation et le lien avec les trésoriers de groupes de bénévoles de l'association
- Assurer le traitement des reçus fiscaux
Prise de poste courant avril
Horaires : Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Logiciels comptables - Exigé
- Comptabilité générale - Souhaité
- Gestion budgétaire - Souhaité
- Gestion de la trésorerie - Souhaité
- Analyser les écarts de budget prévisionnel - Souhaité
- Elaborer, suivre et piloter un budget - Souhaité
- Etablir un reporting de trésorerie - Souhaité
- Vérifier l'enregistrement d'opérations bancaires et de justificatifs comptables réglementaires - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Mensuel de 1500.0 Euros à 1750.0 Euros sur 12.0 mois