Description du poste :
Pour un foyer de vie accueillant des personnes en situation de handicap, sous l'autorité du directeur et, par délégation, de la directrice adjointe et du chef de Service Maintenance et Logistique, vous êtes en charge de :
- L'entretien et du ménage des locaux de l'établissement.
- Animer une équipe de résidents dans leur activité occupationnelle quotidienne de ménage.
Compétences
- Appliquer les règles et procédures d'hygiène
- Choisir les produits d'entretien adaptés aux différentes phases de nettoyage
- Identifier les travaux à effectuer
- Respecter l'utilisation et l'entretien des appareils
- Nettoyer le matériel et locaux utilisés.
Qualités requises :
Vous êtes dynamique. Vous avez le sens de l'observation.
Discrétion professionnelle, rigueur dans l'organisation du travail
Une connaissance du champ du handicap mental est souhaitable ainsi qu'une aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire.
Avantages :
25 jours de congés payés + 18 jours annuels de "congé trimestriel".
Rémunération fonction de l'expérience professionnelle (en convention collective 66) et du niveau de diplôme en lien avec la fonction.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Normes d'hygiène et de propreté - Exigé
- Techniques de nettoyage et d'entretien - Exigé
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces - Exigé
- Laver des vitres - Souhaité
Langues
Français - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Mensuel de 1967.0 Euros sur 12.0 mois
Description du poste :
Pour un foyer de vie accueillant des personnes en situation de handicap, sous l'autorité du directeur et, par délégation, de la directrice adjointe et du chef de Service Maintenance et Logistique, vous êtes en charge de :
- L'entretien et du ménage des locaux de l'établissement.
- Animer une équipe de résidents dans leur activité occupationnelle quotidienne de ménage.
Compétences
- Appliquer les règles et procédures d'hygiène
- Choisir les produits d'entretien adaptés aux différentes phases de nettoyage
- Identifier les travaux à effectuer
- Respecter l'utilisation et l'entretien des appareils
- Nettoyer le matériel et locaux utilisés.
Qualités requises :
Vous êtes dynamique. Vous avez le sens de l'observation.
Discrétion professionnelle, rigueur dans l'organisation du travail
Une connaissance du champ du handicap mental est souhaitable ainsi qu'une aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire.
Avantages :
25 jours de congés payés + 18 jours annuels de "congé trimestriel".
Rémunération fonction de l'expérience professionnelle (en convention collective 66) et du niveau de diplôme en lien avec la fonction.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Normes d'hygiène et de propreté - Exigé
- Techniques de nettoyage et d'entretien - Exigé
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces - Exigé
- Laver des vitres - Souhaité
Langues
Français - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Mensuel de 1967.0 Euros sur 12.0 mois