Description du poste :

Vous recherchez un poste qui a du sens ?

Vous êtes une personne sérieuse, autonome avec une bonne aisance relationnelle ?

Rejoignez notre équipe !

Nous recherchons, pour nos clients, la perle rare qui saura leur apporter une aide précieuse en assurant l'entretien de leur domicile et de leur linge.


Nous vous offrons :

- Un environnement de travail bienveillant avec une équipe à votre écoute

- Un CDI pour un temps plein, un temps partiel ou un complément de revenus, à vous de choisir, votre planning sera établi en fonction de vos contraintes personnelles

- Un planning fixe, vous interviendrez chez les mêmes usagers, ceci afin de les satisfaire au mieux et de vous permettre de travailler dans une cadre stable

- Travail en semaine, pas de travail le week-end et les jours fériés

- Un parcours d'intégration avec une formation interne en binôme sur le temps nécessaire et guide méthodologique pour la bonne réalisation de vos prestations

- Équipements de protection

- Une mutuelle d'entreprise prise en charge à 50 % par la société

- Participation aux frais kilométriques (participation supérieure au conventionnel)

- Temps de trajet intermissions rémunéré

- Prime d'ancienneté dès 2 ans


Votre mission :

L'entretien du cadre de vie du particulier suivant sa demande : ménage, repassage et vitres (une fiche de travail détaillée est établie pour chaque logements)


Vos qualités :

Respect, Discrétion, Ponctualité, Dynamisme, Sens du service, et Organisé(e)




Horaires : 35H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Compétences

  • Normes d'hygiène et de propreté - Exigé
  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces - Exigé
  • Entretenir le linge - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération Mutuelle + indemnités kms (Barème au dessus de la convention collective)