Description du poste :
Shiva recrute des Employé(e)s de Maison !
Vous recherchez un emploi valorisant et flexible ? Rejoignez notre équipe dynamique pour intervenir au domicile de particuliers dans les secteurs suivants : Meaux, Saint-Soupplets, Lizy-sur-Ourcq & La Ferté-sous-Jouarre.
À propos de SHIVA :
Avec plus de 20 000 employé(e)s de maison qualifié(e)s et plus de 500 agences à travers la France, Shiva est la référence en matière de ménage et de repassage à domicile. Notre priorité est de garantir un service de qualité à nos clients tout en offrant un environnement de travail agréable à nos employés.
Pourquoi rejoindre SHIVA ?
- Flexibilité des horaires : Vous choisissez vos horaires de travail selon vos disponibilités.
- Proximité de travail : Vous déterminez vos lieux d'intervention près de chez vous, facilitant ainsi vos déplacements.
- Rémunération attractive : Profitez d'un salaire mensuel net d'environ 1800? (congés payés et indemnisation des frais de transport inclus) pour un temps de travail de 35 heures par semaine, avec des perspectives d'évolution.
- Accompagnement personnalisé : Nos équipes vous soutiennent dès le démarrage de vos interventions et vous aident à organiser votre travail efficacement.
- Formation continue : Bénéficiez de conseils pour maîtriser l'utilisation des produits d'entretien et améliorer vos compétences.
Rejoignez-nous et contribuez à offrir un service de qualité aux foyers qui vous accueillent !
Pour postuler, envoyez votre candidature à meaux@shiva.fr ou contactez-nous au 01 83 38 97 17.
Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe Shiva !
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Normes d'hygiène et de propreté - Exigé
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Rémunération selon profil et expériences