Description du poste :

Missions :
Rattaché(e) au Crédit Manager vos principales missions seront :

- Gérer un portefeuille clients (relances téléphoniques, courriers ou mails, suivi des promesses) en lien avec les clients et le commerce
- Gérer la préparation administrative des dossiers en cas de procédure collective, individuelle ou judiciaire (redressement, liquidation, plan de sauvegarde, opposition sur vente, injonction de payer).
- Réaliser le recouvrement des créances échues conformément aux plans d'action définis par la Direction
- Analyser, traiter et relancer les balances âgées
- Obtenir les règlements dans les meilleurs délais
- Identifier, suivre et relancer les litiges en lien avec les services internes, ou les clients afin d'optimiser les délais d'encaissement.
- Traiter et suivre les dossiers en location financière
- Saisir ponctuellement les règlements clients

VOTRE PROFIL
Savoir :

Formation BAC à BAC +2 Comptabilité

Connaissance du logiciel X3 serait un plus

Maîtrise des outils bureautiques

Profil commercial apprécié

Savoir-faire :
Savoir rendre compte de son activité
Aisance téléphonique
Savoir-être :
Faire preuve de méthode, de polyvalence et de rigueur
Savoir planifier et organiser sa charge de travail
Être réactif et faire preuve de discrétion
S'adapter au besoin du service

Vous avez un profil commerciale mais vous avez des bases en comptabilité ? N'hésitez pas à postuler nous sommes ouverts aux profils variés !

Horaires : 39H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Formations


Bac ou équivalent - Exig?

Compétences

  • Logiciels comptables - Souhaité
  • Maîtrise des outils informatiques (bureautique) - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Mensuel de 2050.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.6 mois