Description du poste :

La F'MS RECRUTE
Pour la DIRECTION GÉNÉRALE à ÉPINAL Un comptable H/F CDI à temps plein

Poste à pouvoir à partir du 1er octobre 2026

Description du poste :
Vous avez le goût des chiffres, vous êtes organisé(e), avez de l'expérience dans le métier et êtes reconnu(e)pour votre rigueur.
Rejoignez vite notre équipe !
Les missions:
- Tenue de la comptabilité générale, auxiliaire et analytique
- Rapprochements bancaires
- Lettrage
- Conseil et information aux établissements
- Réalisation de diverses tâches administratives courantes.

Votre profil
Diplôme et expérience
- Diplôme : Bac +2 et expérience dans le domaine.
Compétences
- Autonomie et sens de l'analyse,
- Rapidité d'exécution et force de proposition,
- Discrétion et respect de la confidentialité,
- Rigueur, organisation et polyvalence,
- Capacité à organiser son poste de travail et à gérer les priorités,
- Maîtrise des outils informatiques.

Rémunération et avantages
- Rémunération selon profil et expérience (application de la CCN du 15/03/1966) avec reprise d'ancienneté sur postes
assimilés ou assimilables à 100 % si secteur médico-social, sinon au 2/3
- 9 jours de congés annuels supplémentaires - congé d'ancienneté, CSE, Mutuelle, SEGUR etc.

Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) par mail : m.rohr@f-ms.fr avant le 16 septembre 2026
A Madame Marylène ROHR- Directrice Gestion Budgétaire et Comptable.

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Formations


Bac+2 ou équivalents - Exig?

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Selon profil et expérience (application de la CCN du 15/03/1966)