Description du poste :

eMedia Connect recherche un agent commercial indépendant ou une agente commerciale indépendante B2B pour développer les ventes de prestations de communication et de visibilité digitale auprès de dirigeants et de professionnels.

La mission est exercée exclusivement sur site à Boulogne-Billancourt, sans télétravail.

MISSIONS
- Contacter des dirigeants et professionnels à partir d'un fichier de prospection fourni.
- Identifier leurs enjeux de communication et de visibilité digitale.
- Présenter les prestations eMedia Connect et adapter l'argumentaire.
- Traiter les objections, négocier et conclure les ventes.
- Assurer un suivi commercial clair des contacts et opportunités.

MOYENS MIS À DISPOSITION
- Fichier professionnel fourni.
- Trois secteurs à potentiel : beauté et bien-être, travaux et bâtiment, restaurants et métiers de bouche.
- Organisation autonome des jours et horaires.

PROFIL RECHERCHÉ
- Très bonne aisance téléphonique avec des décideurs.
- Goût de la prospection, de l'argumentation et de la conclusion.
- Autonomie, persévérance et orientation résultats.
- Une expérience en vente B2B, téléprospection ou services digitaux est appréciée.
- Statut permettant de facturer, ou création du statut en cours.

CONDITIONS ESSENTIELLES
- Collaboration indépendante, non salariée.
- Aucun salaire fixe et aucun revenu garanti.
- Rémunération exclusivement à la commission, sans plafond, selon le barème contractuel et les ventes encaissées.
- Potentiel indicatif mensuel : 3 500 à 5 000 euros, variable selon les résultats.
- Mission 100 % sur site à Boulogne-Billancourt ; aucun télétravail, même partiel.
- Démarrage rapide.

Aucun diplôme précis n'est exigé : l'aisance commerciale et les résultats comptent avant tout.

Candidature en ligne :
https://emediaconnect.fr/recrutement-commercial-independant#candidature

Contact : contact@emediaconnect.fr ou David au 06 19 03 08 03.

Profil recherché :

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération Commission uniquement, sans salaire fixe ni revenu garanti, selon barème contractuel et ventes encaissées. Potentiel indicatif : 3 500 à 5 000 € par mois, variable selon résultats.