Description du poste :
Qui sommes-nous ?
Acteurs reconnus dans le domaine de la promotion immobilière, nous développons aujourd'hui notre activité en structurant un pôle dédié à la gestion de patrimoine. Forts de notre expertise du marché et de notre ancrage local, nous proposons à nos clients une approche globale, alliant immobilier, fiscalité et stratégie patrimoniale.
Votre mission :
En tant que consultant(e) en gestion de patrimoine, vous accompagnez une clientèle exigeante dans l'optimisation et la structuration de leur patrimoine, avec une approche personnalisée et durable.
Vos responsabilités :
- Développer et gérer un portefeuille clients (particuliers et professionnels)
- Réaliser des bilans patrimoniaux complets
- Proposer des solutions adaptées (immobilier, placements financiers, optimisation fiscale, transmission)
- Suivre et fidéliser votre clientèle sur le long terme
- Participer au développement de l'activité sur le secteur de Porto-Vecchio
Votre profil :
- Expérience exigée en gestion de patrimoine, banque ou assurance
- Bonne maîtrise des produits financiers et des mécanismes fiscaux
- Sens du conseil, écoute et excellent relationnel
- Organisation, rigueur et esprit d'analyse
- Goût du challenge et culture du résultat
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un positionnement différenciant alliant immobilier et gestion de patrimoine
- Un marché local à fort potentiel
- Un cadre de travail structuré avec accompagnement et outils performants
- Des perspectives d'évolution au sein d'une activité en plein développement
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Développer et fidéliser la relation client - Souhaité
- Gérer un patrimoine, un portefeuille d'actifs - Souhaité
- Gérer un portefeuille boursier - Souhaité
- Organiser et développer son réseau professionnel - Souhaité
- Respecter la confidentialité des informations - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2500.0 Euros à 4500.0 Euros sur 12.0 mois Négociable selon profil et expérience.