Description du poste :

L'accompagnement global de l'enfant doit lui permettre de trouver sa place tout au long de sa scolarité, dans une insertion sociale réussie. Les services travaillent avec l'appui du plateau technique de l'Institut de jeunes aveugles Les Charmettes de l'Allier. Ces services accompagnent des familles et leurs enfants déficients visuels de la naissance à vingt ans.
le Service de l'Allier fait partie d'un pôle couvrant quatre départements, proposant différents services et établissements : les services de la Nièvre (58), de la Saône et Loire (71), le foyer La Pyramide (03) et l'Ehpad à Saint-Satur (18) et la plateforme Handicaps rares Auvergne Nord et Auvergne Sud.

Au sein du SAFEP-SAAAS de l'Allier, vos missions seront les suivantes :

- Réaliser des soins et des activités de rééducation et de stimulation sensorielle auprès des personnes accueillies présentant des troubles neuromoteurs et psychomoteurs.

- Mettre en place des thérapies à médiation corporelle, en individuel ou en groupe, visant le rétablissement de l'équilibre et l'harmonie avec le corps.

- Faire passer des tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation.

- Utiliser et adapter les techniques corporelles personnalisées.

Diplôme DE de Psychomotricien exigé.
Rémunération : selon dispositions de la CCN du 15 mars 1966. Mutuelle. Chèques-vacances. Plan Epargne Retraite. CT et RTT.

Profil souhaité : Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire, Etre rigoureux et organisé, capacité d'adaptation, d'analyse et de synthèse.

Vous avez envie de faire partie d'une équipe dynamique et envie de donner du sens à votre carrière ?
Alors ce poste est fait pour vous, rejoignez- nous sans plus tarder !

Horaires : Temps partiel - 8H45/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération selon convention 66