Description du poste :
Vos missions:
- Montage et installation de systèmes de climatisation et de pompes à chaleur
- Pose d'équipements frigorifiques
- Réalisation des installations
Votre profil:
- Formation ou expériences professionnelles en froid et climatisation
- Sérieux(se) motivé(e) et rigoureux(se)
- Bon esprit d'équipe et goût du travail bien fait
Nous sommes une entreprise à taille humaine dynamique et en plein développement.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Souhait?
Compétences
- CAP installateur en froid et conditionnement d'air - Souhaité
- Spécificités des fluides frigorigènes - Souhaité
- Titre professionnel technicien de maintenance en chauffage, ventilation et climatisation - Souhaité
- Utilisation de machines de transfert de fluides frigorigènes - Souhaité
- Utilisation d'équipements frigorifiques - Souhaité
- Contrôler l'étanchéité - Exigé
- Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques - Exigé
- Réaliser un diagnostic technique - Exigé
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires pour des installations complexes - Souhaité
- Déposer les appareils et tuyauteries obsolètes (changement, rénovation) - Souhaité
- Déterminer les solutions et les préconisations techniques et les communiquer aux clients - Souhaité
- Documenter les interventions de maintenance - Souhaité
- Effectuer les réglages sur les machines et équipements dans un objectif de performance énergétique et environnementale de l'équipement - Souhaité
- Installer et configurer des systèmes frigorifiques - Souhaité
- Participer à la mise en service des installations - Souhaité
- Percer des planchers, murs, cloisons afin de réaliser des passages pour les gaines du réseau défini - Souhaité
- Régler et contrôler les installations - Souhaité
- Rendre compte de son activité - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération A déterminer