Description du poste :

Le COS Les Rhuets, établissement de la Fondation COS Alexandre Glasberg, est un établissement médico-social spécialisé dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap vers l'insertion sociale et professionnelle. Implanté à Vouzon (Loir-et-Cher), l'établissement propose des prestations d'évaluation, d'orientation, de préorientation ainsi que des parcours de formation et d'accompagnement adaptés aux besoins de chaque personne.

À travers son ESPO (Établissement et Service de Préorientation) et son ESRP (Établissement et Service de Réadaptation Professionnelle), le COS Les Rhuets mobilise une équipe pluridisciplinaire afin de favoriser l'autonomie, le développement des compétences et la construction de projets professionnels durables.
Rejoindre le COS Les Rhuets, c'est intégrer une structure engagée dans des valeurs de solidarité, d'inclusion, de respect et d'accompagnement de la personne, portées par la Fondation COS Alexandre Glasberg.

L'ergothérapeute évolue au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Son rôle est de contribuer au traitement des déficiences, des dysfonctionnements, des incapacités ou des handicaps de nature psychique, somatique ou intellectuelle, en vue de solliciter, en situation d'activité et de travail, les fonctions déficitaires et les capacités résiduelles d'adaptation fonctionnelles et relationnelles des personnes, pour leur permettre de maintenir, de récupérer ou d'acquérir une autonomie individuelle, sociale ou professionnelle.

Ses missions sont les suivantes :
- Participer au pré-accueil et à l'accueil du stagiaire
Participer au pré-accueil et au débriefing des pré-accueil sur l'ESPO et l'ESRP.
Évaluer les besoins et capacités du stagiaire, et son degré d'autonomie, puis rédiger un projet personnalisé.
Évaluer pour chaque stagiaire de préorientation les retentissements physiques
(moteurs et sensoriels), psychiques, mentaux et cognitifs d'un accident, d'une maladie.

- Établir les bilans en ergothérapie : passation, cotation, écriture et restitution claire auprès des stagiaires
Sur prescriptions du médecin traitant du stagiaire, effectuer des bilans ostéoarticulaires,
neurologiques, musculaires, trophiques, fonctionnels, d'autonomie.

- Vérifier les possibilités d'adaptation sur des postes de travail, les mettre en oeuvre et les évaluer tout au long du parcours du stagiaire
Intervention sans prescription médicale.

- Gérer des prêts de matériels adaptés

- Animation d'ateliers :
Concevoir et animer des ateliers thématiques à destination des stagiaires.
Mettre en place des ateliers « gestes et postures » pour les professionnels et des ateliers « gestes et postures » pour les stagiaires pour l'ensemble des formations.

- Gestion administrative :
Rédiger un bilan de l'accompagnement de la personne accueillie de mi ou de fin de parcours selon le protocole en vigueur.
Rédiger un écrit professionnel dans le logiciel de gestion des dossiers des usagers après chaque entretien individuel ou après chaque intervention collective.

Compétences techniques :
- Savoir établir un diagnostic de la personne accueillie,
- Compétence technique de conduite d'entretien,
- Adapter ses réponses à ses interlocuteurs,
- Définir un projet individuel avec la personne,
- Évaluer le résultat de ses actions,
- Sens de l'observation, d'analyse, et de communication

Aptitudes professionnelles :
- Maîtrise de l'outil informatique ;
- Sens relationnel ;
- Capacité d'écoute, de rigueur et de discrétion ;
- Capacité d'analyse et de synthèse ;
- Respect de la confidentialité des informations médicales et de la procédure de soins ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Capacité à faire preuve d'autonomie et d'initiative dans l'organisation de son travail.

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...

Profil recherché :

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros

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