Description du poste :
La CAPEB recherche un(e) Chargé(e) d'affaires (H/F) pour l'un de ses adhérents. Entreprise PME de taille humaine, spécialisée dans la prévention et la protection contre les effets de la foudre. Implantée au sud-ouest de Lyon, elle accompagne ses clients sur l'ensemble du territoire national, de l'étude des projets jusqu'à la réalisation, la mise en service et la maintenance des installations.
Grâce à son expertise reconnue, l'entreprise intervient sur des projets variés : bâtiments tertiaires, sites industriels et logistiques, ainsi que des installations aux besoins plus spécifiques.
Après une formation complète vous permettant de maîtriser les spécificités du métier, et en étroite collaboration avec la Direction Commerciale, vous aurez pour principales responsabilités :
- Consolider et développer le portefeuille clients suivant les directives de la direction commerciale.
- Réceptionner et traiter les demandes clients : qualification des besoins, hiérarchisation des priorités, collecte des informations nécessaires, puis rédaction des offres techniques et commerciales.
- Transmettre les offres, assurer le suivi et participer aux négociations commerciales.
- En lien avec les services techniques, assurer un véritable rôle de chef de projet et veiller au bon déroulement des affaires depuis le lancement jusqu'à leur finalisation et aussi bien sur le plan technique que financier.
Véritable poste clé au sein de l'entreprise, cette fonction offre de réelles perspectives d'évolution et la possibilité de participer activement au développement et à la structuration de l'activité.
Vous disposez de connaissances du tissu industriel. Dynamique, enthousiaste et persévérant(e), vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre sens de l'organisation. Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Word et Excel. Des connaissances des logiciels techniques est un plus (Autocad par exemple).
CONTRAT : CDI
Expérience : première expérience souhaitée dans le domaine de l'électricité
Diplôme : Bac+2 / DUT ou plus souhaité
Durée hebdomadaire de travail : 35h
Rémunération : 35 000? à 45 000? annuelle brute à négocier selon profil.
Permis B : exigé pour se rendre chez les clients avec un véhicule de société sera mis à disposition.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 mois