Description du poste :
Diplôme Auxiliaire de puériculture exigé
Missions :
Accueil des enfants et de leur famille :
Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) et le rythme biologique de chaque enfant dans son individualité
Favoriser la socialisation du jeune enfant
Favoriser un climat de confiance et de dialogue avec les parents
Assurer un rôle de prévention (identifier les signes d'appel de mal-être physique et psychique de l'enfant, alerter les parents et les services compétents)
Communiquer avec la famille au quotidien
Établir des transmissions écrites et orales pour assurer le suivi des enfants
Assurer son travail en lien avec l'Éducatrice de jeunes enfants référente de section
Mettre en oeuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants :
Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux..) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement et veiller à leur quotidien
Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant, alerter et réagir en cas d'accident
Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant
Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant
Accompagner l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie :
Accompagner l'enfant dans l'acquisition de son autonomie
Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure
Élaborer des projets d'activités en lien avec les projets pédagogiques
Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression
Réguler les interactions entre les enfants
Participer à la mise en oeuvre du projet d'établissement:
Participer au travail de l'équipe et aux réunions
Rendre compte d'observations et d'activités effectuées
Accueillir et encadrer les stagiaires
Accompagner les enfants en cas d'activités extérieures
Assumer le cas échéant la responsabilité de continuité de direction en fonction du protocole existant
Profil recherché :
Titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire
Expérience en EAJE souhaitée, au sein d'une collectivité serait un plus
Connaissances de la psychologie de l'enfant
Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité
Appliquer les protocoles médicaux instaurés sur la structure
Sens de l'écoute et de l'accueil
Respect de l'autre, tolérance, diplomatie
Capacité à travailler en équipe
Sens de l'écoute active, de l'observation et de la communication
Respect de la confidentialité et du secret professionnel
Sens du service public
Spécificité du poste :
Horaires d'ouverture de la structure : 7h15 - 18h30
Horaires de travail selon roulement, amplitude horaire variable en fonction des nécessités de la structure et de la collectivité
Réunions en soirée (réunions d'équipes 1 fois par mois, festivités 2 par an)
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Pathologies de l'enfant - Souhaité
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Exigé
- Accueillir des enfants - Exigé
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant - Exigé
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1900.0 Euros sur 12.0 mois