Description du poste :
Rattaché(e) au Directeur de la Formation, vous aurez pour missions de :
Pédagogie
- Dispenser des enseignements pratiques et technologiques en chauffage (CAP, BP, Bac Pro selon profil)
- Former aux installations thermiques : chaudières gaz/fioul, PAC, systèmes hybrides, énergies renouvelables
- Accompagner les apprentis dans l'acquisition des gestes professionnels
- Évaluer les compétences en contrôle continu et en CCF
- Participer aux jurys d'examen
Suivi des apprentis
- Assurer le suivi pédagogique des jeunes en entreprise
- Maintenir le lien avec les maîtres d'apprentissage
- Participer aux réunions pédagogiques et conseils de classe
Vie de l'atelier
- Veiller à la maintenance et à la sécurité des plateaux techniques
- Participer à l'évolution des équipements
- Contribuer aux projets pédagogiques innovants
Profil recherché
- Formation / Expérience
- Diplôme professionnel en génie climatique (BP, BTS FED, équivalent ou supérieur)
- Expérience significative en entreprise (5 ans minimum souhaités)
- Une expérience en formation serait un plus (mais non obligatoire)
- Compétences techniques
- Maîtrise des installations de chauffage et production d'ECS
- Connaissances en énergies renouvelables (PAC, solaire thermique)
- Lecture de plans et schémas
- Sensibilité aux évolutions réglementaires et environnementales
- Qualités personnelles
- Goût pour la transmission
- Sens de la pédagogie et de l'écoute
- Autorité bienveillante
- Organisation et rigueur
- Capacité à travailler en équipe
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un environnement technique moderne
- Une équipe engagée
- Un métier porteur de sens
- La fierté de former les professionnels de demain
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques - Souhaité
- Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées - Souhaité
- Animer des sessions de formation - Souhaité
- Animer une formation technique - Souhaité
- Concevoir des modules de formation - Souhaité
- Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience - Souhaité
- Transmettre des bases théoriques, des techniques et gestes en combinant plusieurs modalités pédagogiques - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération Mensuel de 2500.0 Euros à 3200.0 Euros sur 12.8 mois