Description du poste :
Recherche auxiliaire de puériculture pour un poste en CDI au sein de la micro-crèche Jardin d'étoiles à Vitré.
Vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfants au travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels
Vos principales missions sont :
- Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
- Aménager un environnement adapté aux besoins d'exploration et à l'âge des enfants
- Assurer la surveillance des siestes
- Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
- Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
- Participer aux réunions d'équipe
- Collaborer avec les différents membres de l'équipe
- Participer à l'entretien des locaux, et du matériel
- Participer aux formations proposées
Votre profil:
- enthousiaste, motivé et impliqué dans le monde de la petite enfance.
- diplôme auxiliaire puériculture souhaité mais non exigé
- expérience significative auprès de jeunes enfants
Poste à pouvoir dès le 23 mars 2026 du mardi au vendredi - en temps partiel
Amplitude horaires: 7h00/20h00 Le planning est remis dès le démarrage du contrat de travail.
Vous êtes disponible sur cette période, postulez rapidement par mail.
Horaires : Temps partiel - 25H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Pathologies de l'enfant - Souhaité
- Accueillir des enfants - Souhaité
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant - Souhaité
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Souhaité
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération selon convention collective