Description du poste :

Si vous cherchez un métier dynamique qui a un impact direct sur le quotidien des enfants, vous êtes au bon endroit. À Villejuif, nous gérons un patrimoine important de 14 écoles maternelles et 12 écoles élémentaires.
En rejoignant notre service, vous devenez le-la garant-e du confort et de la sécurité des élèves ainsi que des équipes éducatives.

Dans votre quotidien, vous gérez la logistique et le suivi des équipements de A à Z. Vous recueillez les besoins en mobilier et matériel des écoles, passez les commandes, suivez les livraisons et organisez les installations lors des ouvertures ou fermetures de classes. Vous pilotez également le budget des petits travaux de maintenance et d'entretien, en assurant une gestion comptable rigoureuse et en créant des tableaux de bord clairs pour suivre les dépenses. Vous rédigez les cahiers des charges pour les accords-cadres et vous vous assurez de la bonne exécution des prestations retenues par la ville.

Votre rôle comporte une forte dimension relationnelle et transversale. Vous représentez la direction lors des réunions de chantier, planifiez les interventions pour qu'elles ne perturbent pas le temps scolaire, et assurez un suivi très précis des demandes de travaux faites par les directeurs-rices d'écoles. Vous structurez toute l'activité avec des rétroplannings et des outils de suivi modernes, tout en menant une veille réglementaire constante.

Votre temps est partagé entre la gestion administrative au bureau et des déplacements très fréquents sur le terrain pour contrôler l'avancement des projets et veiller à la qualité du service public.

Horaires : 37H30/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération primes