Description du poste :
Au sein d'un Ehpad qui accueille 80 résidents et dans le cadre d'une approche globale de la personne âgée et d'une prise en compte de la dimension relationnelle des soins, l'aide-soignant(e) diplômé(e) réalise au sein d'une équipe pluridisciplinaire des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie des résidents dans le respect de leurs droits et de leur dignité : accompagne les résidants dans les activités de la vie quotidienne ; participe à la surveillance de l'état clinique des résidants et collabore aux soins dispensés ; adapte sa communication à la personne âgée et à son entourage ; participe avec l'équipe soignante à la démarche de soins individualisée, à l'élaboration du projet de vie du résidant et à l'organisation interne ; collabore à la qualité du séjour.
Horaires : 35H/semaine
Travail en horaires décalés
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Exig?
Compétences
- Diplôme d'Etat d'aide-soignant - Exigé
- Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient - Exigé
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités - Exigé
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie - Exigé
- Surveiller l'état de santé général de la personne - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2300.0 Euros à 2450.0 Euros sur 12.0 mois