Description du poste :
POSTE A POURVOIR pour le mois de MARS sur le secteur de VIEUX-BERQUIN
Nous recherchons un(e) baby-sitter(e), de 7h à 12h deux fois par semaine.
Vous assurerez la sécurité et le bien être de l'enfant, vous préparerez et donnez le petit-déjeuner, vous accompagnerez dans les activités du matin (jeux, éveil, préparation) et vous assurerez les soins courants (toilette, habillage).
Sur le secteur, vous pourrez travailler au domicile de plusieurs familles selon vos disponibilités.
Rémunération et avantages :
- Salaire horaire brut de 12.02 ?,
- un contrat en CDI,
- la participation aux frais de transport,
- des horaires adaptés à votre emploi du temps,
- une complémentaire santé,
- l'accès au comité d'entreprise,
- un suivi et un accompagnement par notre coordinatrice petite enfance,
- des formations régulières.
Horaires : Temps partiel - 10H/semaine
Travail en horaires décalés...
Profil recherché :
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Souhaité
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Souhaité
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant - Souhaité
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant - Souhaité
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération Horaire de 12.02 Euros sur 12.0 mois