Description du poste :
Vous effectuez des vacations de gardiennage de jour de 12h.
Vous devez être titulaire du CQP APS avec carte professionnelle à jour (INDIQUEZ LA DATE DE FIN DE VALIDITE DE VOTRE CARTE PROFESSIONNELLE SUR VOTRE CV OU BIEN SUR LA LETTRE DE MOTIVATION).
Le SSIAP est un plus
Horaires : 36H/semaine
Travail en horaires fractionnés
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Exig?
Compétences
- Agent de prévention et de sécurité - Exigé
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients - Souhaité
- Contrôler l'accès et la circulation des personnes - Souhaité
- Relayer de l'information - Souhaité
- Carte professionnelle à jour + CQP APS - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Coeff 140
Description du poste :
Vous effectuez des vacations de gardiennage de jour de 12h.
Vous devez être titulaire du CQP APS avec carte professionnelle à jour (INDIQUEZ LA DATE DE FIN DE VALIDITE DE VOTRE CARTE PROFESSIONNELLE SUR VOTRE CV OU BIEN SUR LA LETTRE DE MOTIVATION).
Le SSIAP est un plus
Horaires : 36H/semaine
Travail en horaires fractionnés
Profil recherché :
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Compétences
- Agent de prévention et de sécurité - Exigé
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients - Souhaité
- Contrôler l'accès et la circulation des personnes - Souhaité
- Relayer de l'information - Souhaité
- Carte professionnelle à jour + CQP APS - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Coeff 140