Description du poste :
Poste de gestionnaire (H/F) logistique, approvisionnements et expéditions.
ATTENTION : niveau d'anglais correct est requis, en effet les échanges avec les fournisseurs étrangers se font en anglais. Des bonnes bases sont donc nécessaires.
MISSION 1 - Gestion logistique
- Réception, contrôle et stockage des marchandises
- Saisie des réceptions de marchandises dans notre ERP
- Suivi des erreurs de colis
- Amélioration continue des stocks
- Inventaires
MISSION 2 - Gestion des approvisionnements
- Suivi du stock et réalisation des commandes d'achat
- Échanges avec les fournisseurs en anglais : suivi des délais, erreurs de livraison .
- Mise à jour des prix sur notre ERP
MISSION 3 - Gestion des expéditions
- Préparation, expédition et suivi des colis
- Gestion des emballages pour les expéditions
- Gestion des expéditions à l'export
Ce poste nécessite une bonne capacité d'adaptation et aptitude au travail en équipe.
La partie réception/expédition peut être estimée à environ 1/2 du temps du poste.
Ce qui veut dire qu'il faut aller dans le stock tous les jours, quelle que soit la saison.
Poste polyvalent et varié.
Les horaires sont adaptables selon les contraintes personnelles.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Adaptabilité, à charge de travail - Exigé
- Organisation et polyvalence - Exigé
- Sérieux, autonomie et rigueur - Exigé
- Travail et communication en équipe - Exigé
- A l'aise avec l'informatique (ERP, pack office) - Exigé
Langues
Anglais - Souhait?
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération Mensuel de 2100.00 Euros sur 12.0 mois Ticket restaurant + intéressement
Description du poste :
Poste de gestionnaire (H/F) logistique, approvisionnements et expéditions.
ATTENTION : niveau d'anglais correct est requis, en effet les échanges avec les fournisseurs étrangers se font en anglais. Des bonnes bases sont donc nécessaires.
MISSION 1 - Gestion logistique
- Réception, contrôle et stockage des marchandises
- Saisie des réceptions de marchandises dans notre ERP
- Suivi des erreurs de colis
- Amélioration continue des stocks
- Inventaires
MISSION 2 - Gestion des approvisionnements
- Suivi du stock et réalisation des commandes d'achat
- Échanges avec les fournisseurs en anglais : suivi des délais, erreurs de livraison .
- Mise à jour des prix sur notre ERP
MISSION 3 - Gestion des expéditions
- Préparation, expédition et suivi des colis
- Gestion des emballages pour les expéditions
- Gestion des expéditions à l'export
Ce poste nécessite une bonne capacité d'adaptation et aptitude au travail en équipe.
La partie réception/expédition peut être estimée à environ 1/2 du temps du poste.
Ce qui veut dire qu'il faut aller dans le stock tous les jours, quelle que soit la saison.
Poste polyvalent et varié.
Les horaires sont adaptables selon les contraintes personnelles.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Adaptabilité, à charge de travail - Exigé
- Organisation et polyvalence - Exigé
- Sérieux, autonomie et rigueur - Exigé
- Travail et communication en équipe - Exigé
- A l'aise avec l'informatique (ERP, pack office) - Exigé
Langues
Anglais - Souhait?
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération Mensuel de 2100.00 Euros sur 12.0 mois Ticket restaurant + intéressement