Description du poste :
Vos missions dans le cadre du dispositif parent-solo :
- Assurer l'accompagnement et le suivi des parcours des chefs de Familles monoparentales en tant que Référent Unique,
- Effectuer le diagnostic social et professionnel, contractualiser l'accompagnement, mobiliser les dispositifs et outils adéquats (demandes d'aides diverses, PMSMP, formation, emploi, rencontres entreprises.), accompagner dans la définition d'un projet professionnel,
- Mettre en place des séances d'animation collective,
- Développer et mobiliser un réseau de partenaires, acteurs sociaux et de l'insertion,
- Assurer le suivi administratif, le reporting et la communication professionnelle : rédaction de documents, suivi des objectifs, préparation des comités techniques et bilans.
Compétences
- Ecoute active et conduite d'entretien,
- Compétences informatiques (logiciels spécifiques),
- Capacité rédactionnelle et de synthèse,
- Savoir communiquer par écrit (bilan, diagnostics.),
- Animation collective,
- Adapter sa communication.
Horaires : Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille - Exigé
- Orienter une personne vers des partenaires relais - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Rémunération Mensuel de 1684.0 Euros sur 12 mois Reprise ancienneté +18 jours congés trimestriels