Description du poste :

Dans le cadre d'une direction commune avec l'hôpital de Villeneuve de Berg, l'hôpital de Vallon Pont d'Arc recrute des masseurs-kinésithérapeutes pour son secteur Médecine-SSR-EHPAD.
Le service au sein de l'établissement : le service kinésithérapeute se compose de 2 Postes.
Poste à pourvoir sur une quotité de travail de 100%, temps partiel possible.
Poste à pourvoir dès que possible et / ou au 01er janvier 2026.
Rémunération selon la grille indiciaire de la FPH.
Vos compétences soignantes, vos qualités humaines, votre capacité d'autonomie et votre sens du travail en équipe seront des atouts essentiels à ce poste.
Missions : Élaborer un diagnostic kinésithérapique et des objectifs de soins.
Organiser la prise en charge des patients/ résidents.
Mettre en ?uvre des actes techniques de soins de rééducation de façon manuelle ou instrumentale dans un but thérapeutique ou non pour favoriser le maintien ou l'amélioration de la santé physique, psychique et sociale et la gestion du handicap.

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Concevoir un projet thérapeutique - Souhaité
  • Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, etc - Souhaité
  • Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter - Souhaité
  • Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique à partir de tests de force musculaire et de posture - Souhaité
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération selon grilles indiciares FPH