Description du poste :
CASEM MULTISERVICES, entreprise adaptée basée à Perpezac le Noir en CORREZE, développe son activité de nettoyage industriel et entretien de locaux sur Ussel
Nous recherchons un CDD pour une prestation le mardi et le jeudi de 17h30 à 19h30. (volume horaire évolutif sur 2026)
Vous assurerez l'entretien de bureaux situés Parc de l'Empereur à Ussel. Le permis B et un véhicule sont indispensables.
- Vitrerie
- Sanitaires (désinfection..)
- Nettoyage des sols, poussière...
Vous travaillerez en binôme sous la responsabilité d'une cheffe d'équipe.
Contrat à temps partiel.
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap - à compétences égales les personnes bénéficiant d'une RQTH seront prioritaires -
Horaires : Temps partiel - 4H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Procédures de nettoyage et de désinfection - Souhaité
- Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail - Souhaité
- Assurer l'entretien ou le nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises - Souhaité
- Assurer le suivi des stocks en temps réel - Souhaité
- Baliser les zones glissantes - Souhaité
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité
- Entretenir une surface, un sol - Souhaité
- Evacuer et trier des déchets, des produits - Souhaité
- Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien - Souhaité
- Nettoyer les surfaces et les espaces communs - Souhaité
- Organiser le rangement des produits de nettoyage - Souhaité
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité au travail - Souhaité
- Respecter les règles et consignes de rangement et de nettoyage de son poste de travail - Souhaité
- Sécuriser le périmètre d'intervention - Souhaité
- Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés - Souhaité
- Suivre les procédures de sécurité lors de la manipulation des produits - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Horaire de 12.16 Euros sur 12.0 mois
Autres informations :
Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée