Description du poste :
JobDirect recrute pour l'un de ses clients, acteur industriel majeur et reconnu du bassin d'Ussel, un(e) Cariste H/F dans le cadre d'une mission intérimaire de longue durée.
Vous rejoindrez un environnement industriel structuré, attaché à la sécurité mais également à la qualité des conditions de travail et à la bonne intégration de ses collaborateurs.
Vos missions
Au sein des équipes de production, vous serez notamment amené(e) à :
- conduire un chariot élévateur et assurer le déplacement des produits et consommables ;
- participer aux opérations de manutention et venir en appui des équipes ;
- approvisionner les différents postes en respectant les consignes de sécurité ;
- effectuer certaines saisies liées à la production ;
- contrôler les produits et signaler toute anomalie ou non-conformité ;
- appliquer rigoureusement les règles de sécurité du site.
Le profil recherché
Vous êtes titulaire du CACES R489 catégorie 3, indispensable pour le poste.
Le CACES catégorie 4 est un vrai plus. Si vous possédez déjà le CACES 3 et correspondez au profil recherché, une possibilité d'accompagnement pourra être étudiée pour compléter vos habilitations.
Au-delà des CACES, nous recherchons surtout une personne :
rigoureuse et ponctuelle ;
attentive aux consignes et aux règles de sécurité ;
à l'aise dans un environnement industriel ;
capable de travailler en équipe ;
organisée et attentive à la qualité de son travail.
Une première expérience comme cariste en milieu industriel est appréciée.
Conditions
Ussel (19)
Horaires en 5×8 selon planning
Mission intérimaire jusqu'à 6 mois, renouvelable
13 ? à 15 ? brut/heure, selon profil et conditions du poste
Panier / prime liée au travail de nuit
10 % d'indemnité de fin de mission (IFM)
10 % d'indemnité compensatrice de congés payés
Horaires : 35H/semaine
Travail par roulement...
Profil recherché :
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros sur 12 mois