Description du poste :
Finalité du poste :
Vous participerez activement à la mise en ?uvre d'un accompagnement inclusif et personnalisé, en veillant à
l'amélioration continue de la prise en charge des enfants et des jeunes en situation de handicap, contribuant ainsi à la réalisation des valeurs portées par la Fédération APAJH.
Principales missions :
- Réaliser des tests neuropsychologiques, des évaluations psychologiques et des tests psychométriques nécessaires pour enrichir les données cliniques indispensables à l'adaptation de l'accompagnement des enfants et des jeunes
- Répondre aux besoins particuliers des enfants et des jeunes selon des modalités adaptées (entretien individuel,
groupe)
- Participer à l'élaboration des projets personnalisés d'accompagnement et apporter des éléments d'expertise et d'aide
à la décision
- Participer activement à la réflexion de l'équipe pluridisciplinaire,
- Répondre aux besoins de guidance des professionnels, des familles et/ou des aidants et être une ressource pour
l'équipe
- Rencontrer les familles, mener des entretiens familiaux (entretien individuel, groupe), favorisant le soutien
psychologique des familles ainsi que l'expression de leurs attentes et de leurs difficultés et remplir un rôle de conseil,
de sensibilisation et d'orientation vers les dispositifs de droit commun chargés de la santé mentale.
- Contribuer à l'élaboration et au respect du projet d'établissement et s'assurer de la démarche qualité
- Assurer un reporting des activités
- Participer aux réunions extérieures et développer le réseau dans le cadre du partenariat
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille - Souhaité
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Souhaité
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical - Souhaité
- Réaliser un accompagnement psychologique - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Selon CCN51