Description du poste :
Assure l'entretien, le diagnostic, la réparation et la maintenance préventive et corrective des véhicules industriels et utilitaires de l'entreprise.
Missions Principales :
*Entretien et maintenance (vidange, freinage, embrayage, pneumatique, circuit électrique et électronique...)
*Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques et électroniques...
*Compte rendu sur fiche d'intervention
Compétences requises :
*Maitrise de la mécanique PL/VUL et de ses composants sur véhicules hybrides, thermiques ou électriques
*Lecture d'un schéma électrique
*Utilisation et maitrise des outils (pont...)
*Rigueur, organisation et méthode
*Esprit d'analyse
*Capaciter de travailler en équipe tout en étant autonome
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Procédures d'entretien de véhicules - Exigé
- Techniques de réparation rapide - Souhaité
- Conduire un véhicule léger - Exigé
- Contrôler et remplacer les éléments du système de freinage (classique, ABS, ESP) - Exigé
- Contrôler la conformité technique d'un véhicule - Souhaité
- Contrôler l'état de charge et de vieillissement d'une batterie de traction d'un véhicule - Exigé
- Contrôler visuellement les éléments de charge d'un véhicule électrique et/ou hybride - Souhaité
- Réaliser la maintenance des systèmes de direction - Exigé
- Réaliser la maintenance des systèmes d'embrayage - Exigé
- Réaliser la maintenance des systèmes injection essence ou diesel d'un moteur thermique - Exigé
- Réaliser les diagnostics des différents organes (ou systèmes) du véhicule: moteur, direction, freinage, embrayage, transmissions ou encore climatisation - Exigé
- Réaliser les opérations d'entretien des circuits d'allumage, air, carburant, échappement du moteur - Exigé
- Réaliser les opérations d'entretien des circuits de lubrification - Souhaité
- Réaliser les opérations d'entretien des éléments électriques, de sécurité, de confort d'un véhicule - Souhaité
- Réaliser les opérations d'entretien des pneumatiques, amortisseurs et suspensions - Exigé
- Réaliser les opérations d'entretien du système de freinage - Exigé
- Réaliser les opérations d'entretien du système de transmission (embrayage, boite de vitesse) - Exigé
- Remplacer et réparer les pneumatiques - Exigé
- Remplacer les organes de transmission (embrayage, boite de vitesse) - Exigé
- Remplacer une batterie de démarrage et de servitude (<60 volts cc) - Souhaité
- Renseigner un ordre de réparation afin d'assurer la traçabilité des travaux réalisés - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération En fonction des compétences et de l'expérience dans le même poste
Description du poste :
Assure l'entretien, le diagnostic, la réparation et la maintenance préventive et corrective des véhicules industriels et utilitaires de l'entreprise.
Missions Principales :
*Entretien et maintenance (vidange, freinage, embrayage, pneumatique, circuit électrique et électronique...)
*Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques et électroniques...
*Compte rendu sur fiche d'intervention
Compétences requises :
*Maitrise de la mécanique PL/VUL et de ses composants sur véhicules hybrides, thermiques ou électriques
*Lecture d'un schéma électrique
*Utilisation et maitrise des outils (pont...)
*Rigueur, organisation et méthode
*Esprit d'analyse
*Capaciter de travailler en équipe tout en étant autonome
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Procédures d'entretien de véhicules - Exigé
- Techniques de réparation rapide - Souhaité
- Conduire un véhicule léger - Exigé
- Contrôler et remplacer les éléments du système de freinage (classique, ABS, ESP) - Exigé
- Contrôler la conformité technique d'un véhicule - Souhaité
- Contrôler l'état de charge et de vieillissement d'une batterie de traction d'un véhicule - Exigé
- Contrôler visuellement les éléments de charge d'un véhicule électrique et/ou hybride - Souhaité
- Réaliser la maintenance des systèmes de direction - Exigé
- Réaliser la maintenance des systèmes d'embrayage - Exigé
- Réaliser la maintenance des systèmes injection essence ou diesel d'un moteur thermique - Exigé
- Réaliser les diagnostics des différents organes (ou systèmes) du véhicule: moteur, direction, freinage, embrayage, transmissions ou encore climatisation - Exigé
- Réaliser les opérations d'entretien des circuits d'allumage, air, carburant, échappement du moteur - Exigé
- Réaliser les opérations d'entretien des circuits de lubrification - Souhaité
- Réaliser les opérations d'entretien des éléments électriques, de sécurité, de confort d'un véhicule - Souhaité
- Réaliser les opérations d'entretien des pneumatiques, amortisseurs et suspensions - Exigé
- Réaliser les opérations d'entretien du système de freinage - Exigé
- Réaliser les opérations d'entretien du système de transmission (embrayage, boite de vitesse) - Exigé
- Remplacer et réparer les pneumatiques - Exigé
- Remplacer les organes de transmission (embrayage, boite de vitesse) - Exigé
- Remplacer une batterie de démarrage et de servitude (<60 volts cc) - Souhaité
- Renseigner un ordre de réparation afin d'assurer la traçabilité des travaux réalisés - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération En fonction des compétences et de l'expérience dans le même poste