Description du poste :
Sous la responsabilité des monteurs de structure, vous intervenez en appui technique sur nos différents chantiers régionaux. Votre rôle est essentiel pour garantir la fluidité et la sécurité des opérations de montage.
> Vos missions principales :
Aide au montage : Soutien direct aux monteurs de structure lors des interventions sur chantier.
Gestion de matériel : Tri, préparation et organisation des pièces métalliques nécessaires aux opérations.
Logistique de chantier : Aide à la manutention et au maintien de la zone de travail propre et sécurisée.
> Parcours d'intégration
Parce que la connaissance de nos pièces et de notre matériel est la clé de votre réussite, nous prévoyons une période de doublon d'au moins un mois. Ce temps d'accompagnement vous permettra de maîtriser l'ensemble des composants et de monter en compétences sereinement aux côtés de nos experts.
> Profil recherché
Vous êtes dynamique, rigoureux et appréciez le travail en extérieur.
Vous avez un esprit d'équipe prononcé et le sens du service.
Mobilité : Le poste nécessite des déplacements réguliers sur chantiers (secteur régional) et des découchés à prévoir.
> Conditions et Avantages
Confort de déplacement : Pour faciliter vos missions, l'entreprise prend intégralement en charge vos frais de repas et d'hébergement. sans avance de frais à prévoir ; la prise en charge est directe par l'entreprise.
Rythme de travail : Travail en semaine avec une coupure hebdomadaire le vendredi midi.
Un poste d'avenir : Ce poste est évolutif : nous souhaitons accompagner nos collaborateurs dans leur montée en compétences. Selon votre implication, ce poste est destiné à être pérennisé au sein de notre entreprise.
Horaires : 39H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Gestes et postures de manutention - Exigé
- Charger, décharger, manutentionner des produits - Exigé
- Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...) - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Rémunération Selon expérience