Description du poste :

Dans le cadre du renfort de l'activité, nous recherchons deux agents administratifs.

Rattachés à la cheffe d'équipe vos principales missions sont les suivantes :
- Valider les carrières, calculer les droits acquis et liquider les dossiers retraite
- Assurer la gestion d'un portefeuille de dossiers :
- Contrôler la régularité et la qualité du traitement des dossiers de particuliers,
- Réaliser les opérations de mise à jour des données clients,
- Analyser la carrière et les droits à prestations.
Ces missions ne sont pas exhaustives et peuvent être amenées à évoluer.

Contraintes liées au poste :
- Travail sur écrans
- Station assise
- Open-space
- Adaptation des processus en fonction des situations

Profil recherché :
Vous disposez d'une première expérience dans le domaine administratif et en assurances.

Vous faites preuve de rigueur, méthode, facultés d'apprentissage, d'analyse et d'organisation pour gérer vos tâches quotidiennes. Votre goût du travail en équipe et votre capacité à vous adapter à des interlocuteurs variés faciliteront votre intégration.

Vous maîtrisez les outils informatiques (Suite Office, .).

Vous avez le sens du service client et appréciez le contact humain.

Vous avez envie de vous engager auprès d'une équipe de passionnés ? Alors n'hésitez plus à postuler !

L'inclusion fait partie des valeurs de l'ANRH. Notre ambition est de recruter et promouvoir des talents divers. Nos annonces ne ciblent pas de genre, ici l'usage du masculin est utilisé afin d'alléger le texte.

Modalités contractuelles :
- Type de contrat : CDD d'accroissement à temps plein à pourvoir dès que possible (durée minimum : 9 mois)
- Horaires : Temps complet - du lundi au jeudi 08h20 - 16h40 + le vendredi 08h20 - 14h55
- Rémunération : SMIC + titres restaurant 8.80? (prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur)

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Formations


Bac ou équivalent - Souhait?

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 1867.02 Euros

Autres informations :

Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée