Description du poste :

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Commercial(e) H/F pour assurer le développement de notre activité de location de matériels sur le secteur Toulouse / Montrabé.

Rattaché(e) au Responsable Commercial, vous êtes en charge d'un secteur géographique dédié. Vous développez votre portefeuille clients, fidélisez les clients existants et accompagnez les professionnels dans leurs besoins en location de matériels.

Vos missions

Développer le chiffre d'affaires sur votre secteur.
Prospecter de nouveaux clients (BTP, travaux publics, industrie, artisans, collectivités, etc.).
Fidéliser et développer un portefeuille clients existant.
Identifier les besoins des clients et proposer les solutions de location les plus adaptées.
Établir les offres commerciales et assurer leur suivi jusqu'à la concrétisation.
Entretenir une relation de proximité avec vos clients afin de garantir leur satisfaction.
Assurer un suivi régulier de votre activité via le CRM et effectuer un reporting auprès de votre hiérarchie.
Travailler en collaboration avec les équipes de l'agence afin de garantir la qualité de service.
Profil recherché

Vous disposez d'une première expérience réussie dans le développement commercial BtoB.

Vous êtes reconnu(e) pour :

Votre sens du commerce et de la négociation.
Votre capacité à développer et fidéliser un portefeuille clients.
Votre autonomie et votre sens de l'organisation.
Votre esprit d'initiative et votre ténacité.
Votre excellent relationnel et votre sens du service.
Une connaissance des secteurs de la location de matériels, du BTP, des travaux publics, de l'industrie ou d'un environnement technique est un véritable atout.

Le permis B est indispensable.

Ce que nous vous proposons

CDI.
Rémunération fixe
Véhicule de fonction.
Téléphone et ordinateur.
Un secteur à fort potentiel avec une clientèle de professionnels.
Une entreprise à taille humaine, reconnue pour son expertise dans la location de matériels.
Comment postuler ?

Envoyez votre candidature à recrutement@fls.fr ou postulez directement en ligne en cliquant sur « Envoyer ma candidature ».

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FLS s'engage en faveur de l'égalité professionnelle et étudie toutes les candidatures à compétences égales.

Horaires : 39H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération Mensuel de 2750.0 Euros