Description du poste :
Energia Toulouse, expert en recrutement dans les métiers de l'électricité et du CVC, recherche plusieurs électriciens industriel H/F pour rejoindre notre équipe en intérim de manière constante. Les candidats seront responsables de diverses missions techniques.
Missions :
- Effectuer la maintenance industrielle des équipements électriques et électroniques.
- Analyser et interpréter les schémas électriques pour diagnostiquer les pannes.
- Réaliser des interventions sur des systèmes basse tension et des contrôleurs programmables.
- Collaborer avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt.
- Assurer un service client de qualité en répondant aux demandes et en apportant des solutions adaptées.
- Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance.
Profils recherchés :
- Diplôme en électrotechnique ou dans un domaine connexe.
- Expérience significative en maintenance électrique, idéalement dans un environnement industriel.
- Maîtrise des schémas électriques et des outils informatiques liés à la maintenance.
- Connaissance approfondie des systèmes basse tension et des contrôleurs programmables.
- Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie.
- Bonnes compétences en communication pour interagir efficacement avec les différents services.
Si vous êtes passionné(e) par l'électricité et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Réaliser un diagnostic technique - Exigé
- Réparer un équipement, une machine, une installation - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Horaire de 12.31 Euros à 20.0 Euros sur 12.0 mois A cela rajouté les indemnités déplacements, panier repas et +20% pour IFM et congés payés