Description du poste :

Remplacement d'un congé maternité / Prise de poste prévisible : 1er juin 2026 / Fin de contrat prévisible : 28 février 2027
Champ d'intervention
Au sein du Centre Parental et sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Enfance Famille et de la Responsable de service, le-a TISF est intégré-e pleinement à l'équipe pluridisciplinaire qui compte deux TISF. Ces professionnel-le-s collaborent étroitement afin d'assurer un accompagnement coordonné, continu et adapté des familles au sein de l'établissement.

Vos missions principales
-Accompagner et soutenir les familles dans leur quotidien en intervenant à domicile et sur le territoire d'implantation du logement, en proposant des rendez-vous au Centre Parental, en animant les ateliers hebdomadaires et sorties extérieures
-Evaluer les situations familiales et observer la relation parents/enfants
-Favoriser l'insertion dans l'environnement et aider à développer du lien social
-Participer à l'élaboration et à la mise en ?uvre des projets personnalisés des familles, à travers des écrits professionnels et des actions éducatives favorisant l'autonomie dans la vie quotidienne
-Organiser et animer des ateliers collectifs, actions solidaires, séjours
-Prévenir les accidents domestiques, l'insalubrité, et sensibiliser aux éco-gestes
-Informer sur les droits et devoirs, les dispositifs de droit commun
-Travailler en partenariat avec les structures locales
-Participer aux réunions d'équipe, aux synthèses pluridisciplinaires et aux temps institutionnels

-Intérêt marqué pour le travail avec un public en situation de grande fragilité

Informations complémentaires
-70h par quinzaine -Travail du lundi au vendredi
-Congés payés annuels + 18 jours supplémentaires


Horaires : 35H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Formations


Bac ou équivalent - Souhait?

Compétences

  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille - Souhaité
  • travail à domicile / l'intervention éducative - Exigé

Rémunération Mensuel de 2061.03 Euros sur 12.0 mois Accords collectifs de travail applicables aux CHRS, d'orientation et d'insertion pour adultes (NEXEM) - Groupe 4 - Rémunération selon ancienneté.-Astreintes:4 à 6 semaines dans l'année/