Description du poste :

Dans le cadre de la campagne budgétaire 2027 et d'un renforcement temporaire de son équipe siège pour les comptes administratifs 2026, l'APRES recherche un-e responsable financier-ère immédiatement opérationnel-le pour accompagner la Direction générale dans la finalisation et la sécurisation des budgets prévisionnels de l'ensemble de ses établissements et services.

Vos missions
- Piloter, finaliser et consolider les budgets prévisionnels 2027, avec une échéance prioritaire de dépôt au 31 octobre 2026.

- Contrôler la cohérence des hypothèses budgétaires : charges/produits, effectifs et ETP, masse salariale, investissements et financements.

- Produire et sécuriser les annexes financières et tableaux réglementaires destinés aux autorités de tarification et de contrôle.
- Appuyer les directions d'établissement dans leurs budgets, l'analyse des écarts et la formalisation des éléments explicatifs.

- Préparer les synthèses consolidées et points d'arbitrage pour la Direction générale.

- Travailler avec l'expert-comptable et les équipes administratives/comptables afin de fiabiliser les données et respecter les échéances.

- Contribuer au pilotage financier courant pendant la durée de la mission.

Profil recherché
- Formation supérieure en finance, comptabilité, contrôle de gestion ou gestion exigée
- Expérience confirmée en élaboration et consolidation budgétaire ; connaissance du secteur social et médico-social appréciée.
- Maîtrise d'Excel et aisance dans l'analyse financière et de la masse salariale.
- Autonomie rapide, rigueur, méthode, capacité de synthèse et aptitude à travailler dans des délais contraints.

Prise de poste immédiate jusqu'au 31/12/2026.

Horaires : 39H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Formations


Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération selon la grille CCN66, avec reprise d'ancienneté conformément aux dispositions conventionnelles