Description du poste :
Profil :
Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture ou diplôme du CAP Petite Enfance
Expérience sur poste similaire souhaitée
Sens des responsabilités, dynamisme, créativité, autonomie
Aptitude au travail en équipe, compétences techniques
Descriptif de l'emploi :
Contrat à durée déterminée
Temps de travail : 35 heures annualisées
Missions :
Sous la responsabilité de la Responsable du Service multi-accueil et dans le cadre du projet d'établissement, vous serez chargé(e) :
- d'assurer l'accueil et le bien-être de l'enfant
- de proposer un cadre d'éveil sécurisant et favorisant le développement de l'enfant en lien avec le projet éducatif de la structure.
- de participer à l'organisation et à l'hygiène de l'environnement de l'enfant
- de participer aux réunions d'équipe et animations extraordinaires
Poste à pourvoir : dès que possible jusqu'au 27/03/2026. CDD renouvelable
Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser à :
Monsieur le Maire
Hôtel de ville
Esplanade des Droits de l'Homme
35235 Thorigné-Fouillard
ou par courriel : recrutement@thorignefouillard.fr
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Exig?
Compétences
- Pathologies de l'enfant - Souhaité
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Souhaité
- Accueillir des enfants - Souhaité
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant - Souhaité
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
Rémunération Mensuel de 1823.03 Euros sur 12.0 mois