Description du poste :

Dans le cadre de son développement, ce cabinet de courtage en assurances basé à THOIRY (78), recherche un(e) commercial(e) dynamique et motivé(e).
Vous aurez pour mission de développer et fidéliser un portefeuille clients dans le domaine des assurances.

Missions principales
- Prospection de nouveaux clients (téléphonique, terrain, digital)
- Analyse des besoins clients en matière d'assurances
- Proposition de solutions adaptées (décennale, RC Pro, Flotte auto, habitation, etc.)
- Suivi et fidélisation du portefeuille clients
- Gestion administrative liée aux contrats

Missions administratives
- Saisie et mise à jour des dossiers clients dans le logiciel de gestion (CRM / extranet compagnies)
- Édition des devis, propositions commerciales et bulletins d'adhésion
- Constitution et suivi des dossiers de souscription (pièces justificatives, signatures)
- Suivi des échéances de contrats et relances clients (renouvellements, impayés)
- Classement, numérisation et archivage des documents contractuels
- Accueil téléphonique et physique de la clientèle
- Rédaction de courriers, emails et comptes rendus de suivi client
- Mise à jour et fiabilisation de la base de données clients
- Edition de new letter, emailing et gestion des réseaux sociaux


Profil recherché
- Débutant(e) accepté(e) - une formation pourra être assurée
- Fibre commerciale et goût du challenge
- Bon relationnel et sens du service client
- Autonomie, organisation et motivation
- Une première expérience en vente ou en assurance est un plus

Conditions
- Poste basé à Thoiry
- Travail en présentiel
- Évolution possible selon résultats
- Rémunération au SMIC + primes selon performance

Comment postuler
Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) via la plateforme France Travail.

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération Mensuel de 1867.02 Euros