Description du poste :
Assure l'accueil au quotidien des enfants et des parents. Est garant du projet des sections et assure le lien entre les équipes. Participe à l'élaboration du projet pédagogique et éducatif. Assure la continuité du poste de direction.
1. Missions auprès de l'enfant -
Accueille l'enfant et sa famille
- Assure les soins à l'enfant (repas, siestes, soins d'hygiène corporelle, entretien du matériel, sécurité affective.)
- Met en place des activités adaptées aux besoins de l'enfant (activités d'éveil, sorties...) tout en favorisant son autonomie
- Encadre et anime des groupes d'enfants
- Transmet à l'équipe les informations nécessaires - Assure la gestion des relations aux familles
- Est polyvalent sur l'ensemble des postes auprès de l'enfant
. - Assure la prévention des risques liés à l'accueil
2. Missions transversales
- Participe à la gestion des Ressources Humaines : organisation des plannings, remplacements,
- Participe à l'élaboration du projet d'établissement et veille à sa mise en application
- Anime des réunions : de section, groupe de réflexion.
- Participe à la gestion des commandes : Assure les commandes en rapport avec son domaine de compétence et le suivi les stocks nécessaires au fonctionnement de l'établissement
déplacement professionnel ce qui nécessite le permis B
Horaires : 37H30/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Souhaité
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Souhaité
Rémunération Selon grille indiciaire