Description du poste :
WORKSIDE Châteaurenard recrute pour l'un de ses clients un(e) Cariste CACES 3 & 5 H/F
Vos principales missions seront :
- Approvisionner les lignes de production en bobines
- Évacuer les produits finis et les palettes de la production
- Déplacer et stocker les palettes dans les zones dédiées
- Charger et décharger les marchandises selon les besoins
- Assurer la gestion des flux entre la production et les zones de stockage
- Contrôler l'état des marchandises et signaler les éventuelles anomalies
- Respecter les consignes de sécurité et les règles de circulation
- Maintenir les zones de travail propres et rangées
Organisation du poste :
2 caristes par équipe
Travail en 3×8 du lundi au vendredi
Rotation hebdomadaire :
Semaine 1 : 04h30 - 12h30
Semaine 2 : 12h30 - 20h30
Semaine 3 : 20h30 - 04h30
Rémunération et avantages :
15,06 ? brut/heure, incluant les IFM et ICP, auxquels s'ajoutent Paniers, Heures de nuit majorées, 1 indemnité de transport mensuelle
Profil recherché :
Vous êtes cariste expérimenté(e), vous maîtrisez les CACES 3 et 5 et souhaitez intégrer un environnement industriel organisé ?
Pour réussir sur ce poste, vous disposez de :
- Une première expérience réussie dans un environnement industriel
- Vos CACES 3 et 5 en cours de validité
- Une visite médicale à jour
Vous êtes rigoureux(se), vigilant(e) et à l'aise dans la circulation et la manutention de marchandises.
Le respect des consignes de sécurité est pour vous une priorité et vous appréciez le travail en équipe.
Vous êtes intéressé(e) ?
Postulez dès maintenant auprès de WORKSIDE Châteaurenard.
Nous serons ravis d'échanger avec vous et de vous présenter cette opportunité.
Horaires : 35H/semaine
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Profil recherché :
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération IFM + ICP + PANIERS + heures de nuit majorées + indemnité transport mensuelle