Description du poste :
***Saison Eté 26 *** Poste nourri et logé sans contre partie
Du 01/06/26 à fin août
Afin de répondre à l'absence de notre réceptionniste pour une opération programmée, nous sommes à la recherche d'un.e réceptionniste. Dès le retour de cette dernière vous serez emmenez à aider le bar (shift du matin) et le restaurant.
2 jours de congés par semaine
L'HOTEL LE MONAL *** / RESTAURANT-CAFE-BISTRO-CAVEAU situé au c?ur des montagnes les plus réputées d'Europe recherche son/sa SECOND DE CUISINE pour compléter son équipe suite à un départ anticipé pour cause de maladie.
Le Monal est un établissement institutionnel et familial qui propose un accueil et une cuisine de c?ur marqués par l'exigence. Cuisine fraiche et soignée, de saison. Ardoise changeante au fil des semaines.
Pourquoi rejoindre le Monal ?
En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'un cadre de travail unique, au c?ur des Alpes, avec un poste nourri et logé ( sans participation demandée). Vous aurez l'occasion de travailler dans une ambiance conviviale et de vivre une expérience professionnelle enrichissante dans un établissement de renom. De plus, Le Monal vous offre des perspectives d'évolution : rejoignez-nous pour cette saison, et vous pourrez envisager d'évoluer au sein des autres établissements du groupe pour enrichir votre parcours et vos compétences.
Horaires : 43H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Compétences
- Effectuer le suivi des commandes, la facturation - Souhaité
- Effectuer le suivi des réservations - Souhaité
- Identifier, traiter une demande client - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2250.0 Euros sur 12 mois
Description du poste :
***Saison Eté 26 *** Poste nourri et logé sans contre partie
Du 01/06/26 à fin août
Afin de répondre à l'absence de notre réceptionniste pour une opération programmée, nous sommes à la recherche d'un.e réceptionniste. Dès le retour de cette dernière vous serez emmenez à aider le bar (shift du matin) et le restaurant.
2 jours de congés par semaine
L'HOTEL LE MONAL *** / RESTAURANT-CAFE-BISTRO-CAVEAU situé au c?ur des montagnes les plus réputées d'Europe recherche son/sa SECOND DE CUISINE pour compléter son équipe suite à un départ anticipé pour cause de maladie.
Le Monal est un établissement institutionnel et familial qui propose un accueil et une cuisine de c?ur marqués par l'exigence. Cuisine fraiche et soignée, de saison. Ardoise changeante au fil des semaines.
Pourquoi rejoindre le Monal ?
En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'un cadre de travail unique, au c?ur des Alpes, avec un poste nourri et logé ( sans participation demandée). Vous aurez l'occasion de travailler dans une ambiance conviviale et de vivre une expérience professionnelle enrichissante dans un établissement de renom. De plus, Le Monal vous offre des perspectives d'évolution : rejoignez-nous pour cette saison, et vous pourrez envisager d'évoluer au sein des autres établissements du groupe pour enrichir votre parcours et vos compétences.
Horaires : 43H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Compétences
- Effectuer le suivi des commandes, la facturation - Souhaité
- Effectuer le suivi des réservations - Souhaité
- Identifier, traiter une demande client - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2250.0 Euros sur 12 mois