Description du poste :
Intitulé du poste : Conseiller-ère en Insertion Professionnelle (CIP) - PLIE
Structure : Les Rayons - Régie de quartier de Stains
Lieu : Stains - déplacements fréquents et obligatoires sur l'ensemble du territoire de Plaine Commune
Contrat : CDD de 6 mois
Temps de travail : 35h hebdomadaires - du lundi au vendredi 8h-18h (forte flexibilité exigée)
Rémunération : Coefficient 210 - Niveau 3A (2 200 ? à 2 400 ? brut mensuel, selon expérience)
Prise de poste : Dès que possible
Contexte du poste
Sous la responsabilité de la Coordinatrice d'insertion, vous assurez l'accompagnement socio-professionnel de salariés en insertion dans le cadre du PLIE. Le poste requiert une bonne autonomie, une connaissance opérationnelle du secteur de l'insertion et une capacité à travailler dans un environnement réglementé.
Missions principales
- Réalisation de diagnostics socio-professionnels approfondis.
- Construction, mise en ?uvre et réajustement permanent des parcours d'insertion.
- Suivi individuel intensif et maintien de la mobilisation des participants.
- Animation régulière d'ateliers d'insertion professionnelle.
- Suivi administratif quotidien, rigoureux et exhaustif sur les logiciels ETAPE.
- Participation obligatoire à l'ensemble des instances PLIE (commissions, COPIL, réunions, forums).
Profil requis
- Diplôme obligatoire dans le domaine de l'insertion professionnelle (CIP, FAIP ou équivalent).
- Expérience confirmée obligatoire dans l'Économie Sociale et Solidaire et l'Insertion par l'Activité Économique.
- Maîtrise opérationnelle indispensable du logiciel ETAPE
- Connaissance approfondie et opérationnelle du territoire de Plaine Commune exigée.
- Capacité à gérer une charge administrative importante.
Contraintes du poste
- Déplacements réguliers et fréquents sur le territoire de Plaine Commune.
- Forte exigence de rigueur, d'autonomie et de conformité réglementaire.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un public - Souhaité
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne - Souhaité
- Maitrise logiciel ETAPE - Exigé
Langues
Français - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération Mensuel de 1900.0 Euros sur 12.0 mois