Description du poste :

Sous la responsabilité du chef d'Equipe, l'Emballeur Caissier est chargé de la fabrication de la caisse et/ou de la mise en caisse du matériel client dans le respect des règles SEILA et/ou du mode opératoire.

Activités principales:

- Entretenir le matériel confié dans de bonnes conditions de marche et conserver son espace de travail propre en permanence
- Pouvoir être amené à déterminer les débits de bois (type, longueur, section....)
- Pouvoir être amené à lire les plans et les fiches de fabrication
- Pouvoir être amené à manutentionner, éventuellement au moyen d'un chariot élévateur et/ou d'un pont roulant, dans le respect des règles de sécurité
- Pouvoir être amené à transmettre les confirmations de colisage: dimensions - poids - nombre de colis
- Pouvoir être amené à utiliser les différents types de machines, de scies et de cloueurs, dans le respect des règles d'utilisation et de sécurité
- Réaliser l'autocontrôle correspondant à la production réalisée et remplir la fiche correspondante
- Réaliser les marquages des produits finis
- Remonter les dysfonctionnements auprès de sa hiérarchie par les moyens définis à cet effet
- Repérer et contrôler de manière visuelle et quantitative les matériels à emballer
- Respecter et appliquer les règles liées à son poste de travail en production, qualité, santé, hygiène, sécurité, marchandises dangereuses, sûreté et procédures douanières
- Respecter les instructions relatives au dossier client transmis par sa hiérarchie
- Savoir débiter et assembler les panneaux de bois dans les règles de l'art.

Compétences requises:

Les compétences comportementales:

- Coopérer et collaborer avec ses collègues
- Donner une bonne image de l'entreprise / du service dans sa relation avec les clients (internes et/ou externes); notamment par le port des vêtements de travail de l'entreprise
- Etre consciencieux et rigoureux dans ses tâches de travail
- Etre dynamique, réactif
- Etre impliqué personnellement
- Etre respectueux des engagements de l'entreprise en matière de législation (HSE, santé, législation douanière, confidentialité, ...), de planning, de qualité, etc. et notamment porter ses Equipements Ind de Protection Individuels.

Les compétences techniques :

- Connaissance des matières travaillées (bois, contreplaqué, mousse, carton, etc.)
- Connaissance des normes applicables
- Maîtrise des machines à bois
- Maîtriser et savoir utiliser les marteaux pneumatiques et cloueurs
- Formation initiale minimale : Formation Emballeur ou dans les métiers du bois, CAP/BEP ou équivalence
acquise par expérience professionnelle.

Horaires: 7h30-12h / 13h-15h30.
Possibilité de travail le samedi (sur volontariat)



Horaires : 35H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Formations


CAP, BEP et équivalents - Souhait?

Compétences

  • Réaliser un gabarit - Souhaité

Rémunération Horaire de 12.5 Euros sur 12.0 mois Gratification équivalent à un 13 -ème mois.
Salaire selon profil.