Description du poste :
Travail à 50% hebdomadaires.
Evaluation de tous les patients admis en SMR
Evaluation et soutien psychologique des patients / résidents
Participation au projet d'accompagnement personnalisé en EHPAD et au projet de soin en SMR
Réalisation de bilans psychologiques via des entretiens et des tests standardisés.
Fournir des avis psychologiques aux autres professionnels de santé (médecins, ergothérapeutes, etc.).
Accompagner les familles des patients et en les soutenant dans leur rôle d'aidant.
Repérage et soutien lors de situations critiques (risque suicidaire, annonce de diagnostic, soins palliatifs)
Accompagnement dans le cadre de la fin de vie
Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire
Collaborer avec l'ensemble des professionnels (importance de la collaboration avec les équipes de soins)
Fait partie de l'équipe pluridisciplinaire.
Modulation des horaires possibles.
Des évolutions contractuelles peuvent être envisagées.
Horaires : Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille - Souhaité
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Souhaité
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical - Souhaité
- Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique - Exigé
- Réaliser un accompagnement psychologique - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération Mensuel de 1190.0 Euros sur 12.0 mois
Description du poste :
Travail à 50% hebdomadaires.
Evaluation de tous les patients admis en SMR
Evaluation et soutien psychologique des patients / résidents
Participation au projet d'accompagnement personnalisé en EHPAD et au projet de soin en SMR
Réalisation de bilans psychologiques via des entretiens et des tests standardisés.
Fournir des avis psychologiques aux autres professionnels de santé (médecins, ergothérapeutes, etc.).
Accompagner les familles des patients et en les soutenant dans leur rôle d'aidant.
Repérage et soutien lors de situations critiques (risque suicidaire, annonce de diagnostic, soins palliatifs)
Accompagnement dans le cadre de la fin de vie
Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire
Collaborer avec l'ensemble des professionnels (importance de la collaboration avec les équipes de soins)
Fait partie de l'équipe pluridisciplinaire.
Modulation des horaires possibles.
Des évolutions contractuelles peuvent être envisagées.
Horaires : Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille - Souhaité
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Souhaité
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical - Souhaité
- Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique - Exigé
- Réaliser un accompagnement psychologique - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération Mensuel de 1190.0 Euros sur 12.0 mois