Description du poste :

La Polyclinique du Ternois recherche pour un remplacement estival à 50%
Missions générales:
- Accueillir, orienter et informer le public;
- Répondre au standard et réorienter les appels en fonction de leur nature;
- Prise de rendez vous des consultations sur HM et Doctolib ;
- Trier le courrier;

Réaliser l'entrée des patients:
- Contrôler les identités;
- Remettre les documents d'entrées et admissions;
- Etablir le dossier d'admission ;
- Création du dossier administratif du patient sur HM;
- Demander les prises en charge de mutuelle ;

Le respect de la confidentialité et du secret professionnel sont indispensables à ce poste.
Des compétences en facturation seraient un atout supplémentaire.

Vous aimez être au contact du public, vous êtes souriant(e) , dynamique avec la volonté de participer à la prise en charge des patients dans un établissement de santé : postulez .

Autres informations: self sur place, Avantages CSE, rémunération selon profil sur la base de la Convention collective 51 - FEHAP

Prise de poste au 6 juilllet et ceux jusqu'au 21 août inclus

Horaires : Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Compétences

  • Accueillir, orienter, renseigner un public - Exigé
  • Assurer un accueil téléphonique - Exigé
  • Identifier, traiter une demande client - Exigé
  • Assurer la confidentialité des informations - Exigé
  • Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants - Souhaité
  • Relayer de l'information - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Mensuel de 1052.51 Euros sur 12.0 mois


Description du poste :

La Polyclinique du Ternois recherche pour un remplacement estival à 50%
Missions générales:
- Accueillir, orienter et informer le public;
- Répondre au standard et réorienter les appels en fonction de leur nature;
- Prise de rendez vous des consultations sur HM et Doctolib ;
- Trier le courrier;

Réaliser l'entrée des patients:
- Contrôler les identités;
- Remettre les documents d'entrées et admissions;
- Etablir le dossier d'admission ;
- Création du dossier administratif du patient sur HM;
- Demander les prises en charge de mutuelle ;

Le respect de la confidentialité et du secret professionnel sont indispensables à ce poste.
Des compétences en facturation seraient un atout supplémentaire.

Vous aimez être au contact du public, vous êtes souriant(e) , dynamique avec la volonté de participer à la prise en charge des patients dans un établissement de santé : postulez .

Autres informations: self sur place, Avantages CSE, rémunération selon profil sur la base de la Convention collective 51 - FEHAP

Prise de poste au 6 juilllet et ceux jusqu'au 21 août inclus

Horaires : Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Compétences

  • Accueillir, orienter, renseigner un public - Exigé
  • Assurer un accueil téléphonique - Exigé
  • Identifier, traiter une demande client - Exigé
  • Assurer la confidentialité des informations - Exigé
  • Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants - Souhaité
  • Relayer de l'information - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Mensuel de 1052.51 Euros sur 12.0 mois