Description du poste :

Devenez le prochain adjoint du manager de notre secteur Liquide

Votre mission principale : Être le relais de l'esprit Commerçant Autrement

En collaboration avec votre manager, vous développez les compétences et les savoir-faire de votre équipe:
-Coordination de l'activité du rayon
-Gestion commerciale / Merchandising / Promotions / Gestion flux marchandises /
-Accueil et conseil client / Application de la politique commerciale / Développement du compte d'exploitation du rayon
-Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
-Être le relais du manager auprès de l'équipe

Profil:
-Sociable, vous avez à c?ur de garantir la qualité des relations de proximité
-Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur votre rayon
-Amateur de l'organisation avec le sens du résultat
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Avez une expérience réussie sur un poste similaire

Vous, qui voulez.
Encourager votre équipe à progresser et se dépasser
Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle
Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier

Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Horaires : 39H/semaine
Travail le samedi...


Profil recherché :

Compétences

  • Assurer le suivi des stocks en temps réel - Souhaité
  • Organiser le traitement des commandes - Souhaité
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison - Souhaité
  • Superviser le stockage des produits - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Rémunération Mensuel de 2080.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.0 mois participation, prime annuelle, réductions sur achats...
Prime annuelle (sous condition d'ancienneté)
Remise sur achats
Mutuelle
Participation


Description du poste :

Devenez le prochain adjoint du manager de notre secteur Liquide

Votre mission principale : Être le relais de l'esprit Commerçant Autrement

En collaboration avec votre manager, vous développez les compétences et les savoir-faire de votre équipe:
-Coordination de l'activité du rayon
-Gestion commerciale / Merchandising / Promotions / Gestion flux marchandises /
-Accueil et conseil client / Application de la politique commerciale / Développement du compte d'exploitation du rayon
-Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
-Être le relais du manager auprès de l'équipe

Profil:
-Sociable, vous avez à c?ur de garantir la qualité des relations de proximité
-Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur votre rayon
-Amateur de l'organisation avec le sens du résultat
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Avez une expérience réussie sur un poste similaire

Vous, qui voulez.
Encourager votre équipe à progresser et se dépasser
Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle
Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier

Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Horaires : 39H/semaine
Travail le samedi...


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Compétences

  • Assurer le suivi des stocks en temps réel - Souhaité
  • Organiser le traitement des commandes - Souhaité
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison - Souhaité
  • Superviser le stockage des produits - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Rémunération Mensuel de 2080.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.0 mois participation, prime annuelle, réductions sur achats...
Prime annuelle (sous condition d'ancienneté)
Remise sur achats
Mutuelle
Participation