Description du poste :
Entreprise d'électricité basée à Saint-Palais (64) recherche électricien(ne) qualifié(e) et autonome pour des chantiers sur Saint-Palais et alentours.
Travaux électriques divers : passage de gaines, installation de boîtes de dérivation, raccordement de tableaux électriques, mise en place de chemins de câbles, pose d'appareillages, pose d'appareils d'éclairage, pose de clims, pompes à chaleur, bornes de recharge pour véhicules électriques, panneaux solaires...
Poste à pourvoir immédiatement.
Si intéressé, merci d'adresser vos candidatures à : administratif@eleclb.com ou d'appeler le 05 59 09 18 61 / 06 81 61 16 48.
Horaires : 36H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Compétences
- Raccorder des éléments basse tension - Souhaité
- Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré - Souhaité
- Câbler un matériel - Souhaité
- Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux - Souhaité
- Concevoir des systèmes électriques conformes aux normes de sécurité - Souhaité
- Contrôler la conformité des installations électriques - Souhaité
- Diagnostiquer des pannes ou anomalies sur l?installation électrique et mettre en place les actions nécessaires pour y remédier - Souhaité
- Installer un système électrique - Souhaité
- Mettre en place de petits appareillages Basse Tension (BT) tels que prises de courant, appareils d'éclairage, de commande, de coupure, de chauffage - Souhaité
- Mettre le réseau en service et contrôler l'installation - Souhaité
- Préparer du matériel en prévision d'un travail - Souhaité
- Réaliser la pose de la partie électrique des installations photovoltaïques - Souhaité
- Réaliser les saignées et les creusements divers - Souhaité
- Réaliser une opération de câblage électrique - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Salaire à définir selon le profil