Description du poste :
Présentation de la structure :
À l'Université Grenoble Alpes (UGA), chaque métier contribue à une mission essentielle : produire et transmettre des savoirs au service de la société.
Située au c?ur des Alpes, dans un environnement scientifique et naturel exceptionnel, l'Université Grenoble Alpes est l'une des principales universités de recherche en Europe, reconnue pour l'excellence de ses formations et de ses travaux scientifiques.
Institution publique engagée, attentive à l'impact social et environnemental de ses actions, l'UGA offre un cadre de travail stimulant où chacun peut s'épanouir et contribuer à un projet collectif porteur de sens.
En savoir plus sur l'INSPE
Missions principales :
Sous la responsabilité de la directrice générale des services adjointe et en lien avec le directeur de l'INSPE, vous participerez à la définition des missions, orientations et objectifs de l'INSPE dans le cadre de la politique d'établissement. Vous serez membre à part entière de l'équipe de direction et vous apporterez une aide à la décision, des conseils et votre connaissance de l'organisation administrative et technique à la direction de la composante. Vous jouerez un rôle essentiel de coordination et d'impulsion, garantissant la qualité, l'efficacité et la conformité des opérations, tout en accompagnant les projets de transformation du service.
Activités principales
- Pilotage stratégique
- Management et encadrement
- Gestion patrimoniale
Pour connaître les détails des activités, se reporter à la fiche de poste via le lien suivant : https://emploi.univ-grenoble-alpes.fr/offres/directeur-administratif-de-l-inspe-de-l-academie-de-grenoble-f-h--1802727.kjsp?RH=1135797159702996
Restriction ou contraintes liées au poste : disponibilité liée aux activités du service, pour la gestion de l'accueil des personnels et des usagers, la continuité et le bon fonctionnement de la structure.
Mission d'encadrement :
Nombre d'agents encadrés Catégorie A : 5
Nombre d'agents encadrés Catégorie B : 7
Nombre d'agents encadrés Catégorie C : 3
Compétences complémentaires demandées :
- Être capable de s'approprier rapidement les orientations stratégiques définies dans le projet d'établissement UGA et dans le dossier d'accréditation de l'INSPE Grenoble
- Savoir trouver rapidement les informations réglementaires nécessaires
- Diffuser et mettre en ?uvre une démarche d'amélioration continue (qualité)
- Connaître le statut des structures et des personnels des établissements publics d'enseignement supérieur et de recherche ainsi que l'organisation générale de l'établissement, les rôles et responsabilités des différents interlocuteurs
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Elaborer, suivre et piloter un budget - Souhaité
- Présenter un budget - Souhaité
- Superviser la gestion financière - Souhaité
- Mobiliser les compétences de chacun - Exigé
- Disposer de qualités d'écoute - Exigé
- Organiser, encadrer, animer, et motiver une équipe - Exigé
- Savoir accompagner le changement - Exigé
- Maîtrise confirmée de la gestion de formation - Exigé
- Savoir impulser et gérer un projet - Exigé
- Savoir élaborer et suivre un budget - Exigé
- Porter des valeurs et projets de l?établissement - Exigé
- Bonne capacité de décision et de conviction - Exigé
- Être agile dans un environnement très évolutif - Exigé
Rémunération Mensuel de 2289.0 Euros sur 12 mois + 1450 euros de prime mensuelle
Description du poste :
Présentation de la structure :
À l'Université Grenoble Alpes (UGA), chaque métier contribue à une mission essentielle : produire et transmettre des savoirs au service de la société.
Située au c?ur des Alpes, dans un environnement scientifique et naturel exceptionnel, l'Université Grenoble Alpes est l'une des principales universités de recherche en Europe, reconnue pour l'excellence de ses formations et de ses travaux scientifiques.
Institution publique engagée, attentive à l'impact social et environnemental de ses actions, l'UGA offre un cadre de travail stimulant où chacun peut s'épanouir et contribuer à un projet collectif porteur de sens.
En savoir plus sur l'INSPE
Missions principales :
Sous la responsabilité de la directrice générale des services adjointe et en lien avec le directeur de l'INSPE, vous participerez à la définition des missions, orientations et objectifs de l'INSPE dans le cadre de la politique d'établissement. Vous serez membre à part entière de l'équipe de direction et vous apporterez une aide à la décision, des conseils et votre connaissance de l'organisation administrative et technique à la direction de la composante. Vous jouerez un rôle essentiel de coordination et d'impulsion, garantissant la qualité, l'efficacité et la conformité des opérations, tout en accompagnant les projets de transformation du service.
Activités principales
- Pilotage stratégique
- Management et encadrement
- Gestion patrimoniale
Pour connaître les détails des activités, se reporter à la fiche de poste via le lien suivant : https://emploi.univ-grenoble-alpes.fr/offres/directeur-administratif-de-l-inspe-de-l-academie-de-grenoble-f-h--1802727.kjsp?RH=1135797159702996
Restriction ou contraintes liées au poste : disponibilité liée aux activités du service, pour la gestion de l'accueil des personnels et des usagers, la continuité et le bon fonctionnement de la structure.
Mission d'encadrement :
Nombre d'agents encadrés Catégorie A : 5
Nombre d'agents encadrés Catégorie B : 7
Nombre d'agents encadrés Catégorie C : 3
Compétences complémentaires demandées :
- Être capable de s'approprier rapidement les orientations stratégiques définies dans le projet d'établissement UGA et dans le dossier d'accréditation de l'INSPE Grenoble
- Savoir trouver rapidement les informations réglementaires nécessaires
- Diffuser et mettre en ?uvre une démarche d'amélioration continue (qualité)
- Connaître le statut des structures et des personnels des établissements publics d'enseignement supérieur et de recherche ainsi que l'organisation générale de l'établissement, les rôles et responsabilités des différents interlocuteurs
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Elaborer, suivre et piloter un budget - Souhaité
- Présenter un budget - Souhaité
- Superviser la gestion financière - Souhaité
- Mobiliser les compétences de chacun - Exigé
- Disposer de qualités d'écoute - Exigé
- Organiser, encadrer, animer, et motiver une équipe - Exigé
- Savoir accompagner le changement - Exigé
- Maîtrise confirmée de la gestion de formation - Exigé
- Savoir impulser et gérer un projet - Exigé
- Savoir élaborer et suivre un budget - Exigé
- Porter des valeurs et projets de l?établissement - Exigé
- Bonne capacité de décision et de conviction - Exigé
- Être agile dans un environnement très évolutif - Exigé
Rémunération Mensuel de 2289.0 Euros sur 12 mois + 1450 euros de prime mensuelle