Description du poste :

L'agence ACCES RH de Pamiers recrute un Manoeuvre TP H/F, avec le CACES R 482 cat A pour son partenaire spécialisé dans l'installation de réseaux d'eau potable, d'assainissement, de pluvial, et d'irrigation,
Nous t'offrons l'opportunité de devenir l'acteur et de mettre en application tes compétences dans les domaines des travaux publics.
Tu es intéressé? Alors postule ! pour cette belle entreprise qui existe depuis 37 années et qui est au service de la compétitivité !

Description du poste

tes missions seront :
Préparation des chantiers,
Travaux de terrassement,
Conduite mini-pelle pour le terrassement,
Aide à la pose de réseaux secs et humides,
Réglage de cailloux, 0.20 et enrobé,
Aide à la pose & à la maçonnerie de regards, bordures, caniveaux.

Informations complémentaires :
Mission de 4 mois minimum,
Salaire selon profil,
Poste à pourvoir dès que possible,
Base hebdomadaire travail : 35h,
Lieu de travail : Rdv dépôt (Saint Jean de Verges), les matins et départ sur chantiers( Ariège 09)

Avantages :
10 % d'indemnités de FDM 10 % de CP,
Vous bénéficierez des avantages du FASTT : Mutuelle, prévoyance, logement, garde d'enfants, location de véhicules et de l'offre de parrainage ACCES RH.
Panier repas + trajet + transport /JT,
CET,
Le personnel de l'agence ACCES RH de Pamiers, à ta disposition pour toutes questions
A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Profil recherché
Tu justifies d'une expérience minimale d'1 an sur un poste similaire,
Tu aimes travailler sur chantiers avec une équipe,
Tu es rigoureux(euse), sérieux et motivé(e),

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Compétences

  • Charger, décharger, manutentionner des produits - Souhaité
  • Déblayer, remblayer un terrain - Souhaité
  • Terrasser un terrain ou une construction - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération selon profil