Description du poste :
Nous recrutons pour notre site de Saint-Herblain, un(e) animateur(trice) en CDI temps plein (35h), poste à pourvoir dès que possible
Rattaché.e à l'adjointe de direction chargée du suivi socio-éducatif, votre mission consistera à :
1-Contribuer à l'accueil, au suivi et à l'écoute individuelle des apprentis et stagiaires dans le respect des règlements intérieurs et des règles de vie
- Participer à la mise en ?uvre de l'accueil, de l'hébergement, de la restauration, du transport des apprentis et stagiaires ;
- Assurer les tâches administratives qui s'y rapportent :
- Réaliser le contrôle de l'assiduité des apprentis et stagiaires ;
- Être à l'écoute des apprentis et stagiaires ; assurer le rôle de relais auprès des responsables hiérarchiques ;
- Assurer la surveillance des apprentis et stagiaires en dehors des temps de formation, notamment pendant les soirées, les repas et sur les temps d'intercours selon les directives ;
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité, du règlement intérieur des apprentis et stagiaires et faire appliquer les règles de vie en communauté ;
2- Participer à la conception et à la mise en ?uvre d'actions éducatives dans le cadre du projet socio- éducatif
- Co-piloter le Comité d'Action Socio-Educatif : animer des réunions, réaliser des comptes-rendus et assurer les tâches administratives correspondantes
- Mettre en place des actions éducatives, de citoyenneté, culturelles et sportives en respectant un budget et en assurer le suivi
- Contribuer à la réussite des parcours de formation et à l'intégration sociale et professionnelle des apprentis
- Participer à des activités liées à la formation en concertation avec l'équipe pédagogique ;
- Participer aux réunions de concertation, de coordination des équipes éducatives et d'animation ;
- Participer aux actions d'information et de communication au plan interne et externe
3-Participer au fonctionnement du Foyer socio-éducatif du CFA
- Assurer le suivi de l'occupation de l'hébergement ;
- Effectuer chaque fin de semaine l'état des lieux des chambres ;
- Veiller au respect des locaux, participer à l'entretien des matériels et faire remonter toute anomalie ou dysfonctionnement
- Assurer des tâches administratives liées à la gestion du foyer
VOTRE PROFIL
- Type et niveau de qualification requis : BPJEPS (brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport), MENTION Animation Sociale et BASE (brevet d'aptitude à l'animation socio-éducative), ou DEUST Animation et Gestion des Activités Sportives et Culturelles
- Expérience : Une première expérience est souhaitée, de préférence en collège, lycée ou CFA
Compétences métier spécifiques :
o Concevoir et gérer un projet
o Animer et encadrer un groupe
o Mettre en ?uvre et animer des actions socio-culturelles
o Mettre en ?uvre des actions de communication
Savoir-être et compétences transversales :
o Créativité
o Polyvalence et autonomie
o Gestion des conflits
o Capacité d'adaptation
o Maitrise des outils bureautiques, office 365
Mobilité : déplacements à prévoir sur le département dans le cadre de sorties hors CFA et éventuellement au niveau régional
RÉMUNÉRATION & AVANTAGES
- Type de contrat : CDI
- Rémunération : salaire annuel brut à partir de 23 900 ? sur 12.8 mois, selon expérience
- Statut : ETAM
- Temps de travail : 35h / semaine, en moyenne sur l'année 1 442 h/an - horaires en soirée
- Congés : 6 semaines de congés payés + 4 semaines non travaillées
Processus de recrutement : tri des CVs selon critères mentionnés, 1er entretien opérationnel avec le manager, possibilité d'un 2ème entretien avec le directeur et éventuellement prise de référence
En l'absence de réponse dans un délai de 3 semaines après la date limite, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Réf annonce : ANIMSH04-2026
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Souhait?
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs - Exigé
- Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public - Souhaité
- Encourager la participation active des jeunes - Souhaité
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures - Exigé
- Favoriser l'intégration sociale des jeunes - Souhaité
- Prévenir et résoudre les conflits - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Rémunération Annuel de 23900.0 Euros sur 12.8 mois
Description du poste :
Nous recrutons pour notre site de Saint-Herblain, un(e) animateur(trice) en CDI temps plein (35h), poste à pourvoir dès que possible
Rattaché.e à l'adjointe de direction chargée du suivi socio-éducatif, votre mission consistera à :
1-Contribuer à l'accueil, au suivi et à l'écoute individuelle des apprentis et stagiaires dans le respect des règlements intérieurs et des règles de vie
- Participer à la mise en ?uvre de l'accueil, de l'hébergement, de la restauration, du transport des apprentis et stagiaires ;
- Assurer les tâches administratives qui s'y rapportent :
- Réaliser le contrôle de l'assiduité des apprentis et stagiaires ;
- Être à l'écoute des apprentis et stagiaires ; assurer le rôle de relais auprès des responsables hiérarchiques ;
- Assurer la surveillance des apprentis et stagiaires en dehors des temps de formation, notamment pendant les soirées, les repas et sur les temps d'intercours selon les directives ;
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité, du règlement intérieur des apprentis et stagiaires et faire appliquer les règles de vie en communauté ;
2- Participer à la conception et à la mise en ?uvre d'actions éducatives dans le cadre du projet socio- éducatif
- Co-piloter le Comité d'Action Socio-Educatif : animer des réunions, réaliser des comptes-rendus et assurer les tâches administratives correspondantes
- Mettre en place des actions éducatives, de citoyenneté, culturelles et sportives en respectant un budget et en assurer le suivi
- Contribuer à la réussite des parcours de formation et à l'intégration sociale et professionnelle des apprentis
- Participer à des activités liées à la formation en concertation avec l'équipe pédagogique ;
- Participer aux réunions de concertation, de coordination des équipes éducatives et d'animation ;
- Participer aux actions d'information et de communication au plan interne et externe
3-Participer au fonctionnement du Foyer socio-éducatif du CFA
- Assurer le suivi de l'occupation de l'hébergement ;
- Effectuer chaque fin de semaine l'état des lieux des chambres ;
- Veiller au respect des locaux, participer à l'entretien des matériels et faire remonter toute anomalie ou dysfonctionnement
- Assurer des tâches administratives liées à la gestion du foyer
VOTRE PROFIL
- Type et niveau de qualification requis : BPJEPS (brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport), MENTION Animation Sociale et BASE (brevet d'aptitude à l'animation socio-éducative), ou DEUST Animation et Gestion des Activités Sportives et Culturelles
- Expérience : Une première expérience est souhaitée, de préférence en collège, lycée ou CFA
Compétences métier spécifiques :
o Concevoir et gérer un projet
o Animer et encadrer un groupe
o Mettre en ?uvre et animer des actions socio-culturelles
o Mettre en ?uvre des actions de communication
Savoir-être et compétences transversales :
o Créativité
o Polyvalence et autonomie
o Gestion des conflits
o Capacité d'adaptation
o Maitrise des outils bureautiques, office 365
Mobilité : déplacements à prévoir sur le département dans le cadre de sorties hors CFA et éventuellement au niveau régional
RÉMUNÉRATION & AVANTAGES
- Type de contrat : CDI
- Rémunération : salaire annuel brut à partir de 23 900 ? sur 12.8 mois, selon expérience
- Statut : ETAM
- Temps de travail : 35h / semaine, en moyenne sur l'année 1 442 h/an - horaires en soirée
- Congés : 6 semaines de congés payés + 4 semaines non travaillées
Processus de recrutement : tri des CVs selon critères mentionnés, 1er entretien opérationnel avec le manager, possibilité d'un 2ème entretien avec le directeur et éventuellement prise de référence
En l'absence de réponse dans un délai de 3 semaines après la date limite, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Réf annonce : ANIMSH04-2026
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Souhait?
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs - Exigé
- Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public - Souhaité
- Encourager la participation active des jeunes - Souhaité
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures - Exigé
- Favoriser l'intégration sociale des jeunes - Souhaité
- Prévenir et résoudre les conflits - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Rémunération Annuel de 23900.0 Euros sur 12.8 mois